Directeur Accueil de Loisirs de pleine nature (H/F)

Organisation de la Direction

Les missions de la Direction de l'Education s'articulent autour de quatre services chargés de l’Enseignement Supérieur-Formation professionnelle, du service Scolaire, et de Cholet Animation Enfance.

Cette Direction est mutualisée, les services travaillent à la fois pour la Ville de Cholet et pour Cholet Agglomération.

Missions

La Ville de Cholet recherche un(e) directeur (trice) pour diriger un accueil de loisirs de pleine nature et accompagner le public enfance sur l’un des accueils périscolaire de la ville.

Ce poste rattaché à la Direction de l’Éducation, comprend une partie des missions au Service Cholet Animation Enfance et une autre partie au Service Scolaire.

La mission principale sera d’assurer la direction complète d’un accueil de loisirs de pleine nature sur le site de l'étang des Noues, les temps des mercredis et des vacances scolaires.

Il participera dans un second temps à l’encadrement de certaines activités périscolaires.

Activités Principales

Assurer la direction opérationnelle d'un accueil de loisirs :

• Conduire un projet pédagogique en référence au projet éducatif
• Coordonner et assurer la formation de l'équipe d'animation
• Gérer administrativement le suivi du centre
• Développer et communiquer
• Situer son engagement éducatif et social

Prendre en charge des groupes d'enfants pendant leur temps de loisirs :

• participer à l'accueil des enfants et être l'interlocuteur des familles,
• proposer, préparer, animer et analyser des activités à valeur éducative pour les enfants,
• gérer, organiser les différents temps de la vie quotidienne de l'enfant (accueil, repas, temps calme,hygiène, toilette, etc.

tout en respectant ses rythmes et ses besoins,

veiller à l'hygiène corporelle et vestimentaire des enfants et assurer les premiers soins en cas de blessure,

Apporter une valeur éducative lors de ses interventions :

• favoriser le mode participatif des enfants,
• participer à l'éducation des enfants : santé, socialisation, autonomie, responsabilisation, nutrition, etc.,

Favoriser une communication adaptée concourant au bon accueil des enfants :

• être capable de communiquer au sein des différentes équipes (technique, administrative et pédagogique), ainsi qu'avec les parents,
• entretenir des échanges professionnels constructifs dans l'intérêt du fonctionnement,

Veiller à l'entretien du matériel et des locaux,

Contribuer au bon fonctionnement du service :

• respecter et faire respecter les différents documents de référence : Projet Éducatif, Projets pédagogiques, Règlement intérieur, etc.,
• appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité du travail,
• participer à la conception et / ou à la mise en œuvre des projets de service,
• contribuer par ses idées à l'amélioration continue du service rendu et de l'organisation, signaler les éventuels dysfonctionnements.

Profils Recherchés

• maîtrise de la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs,
• maîtrise des projets : éducatif, pédagogique, d'animations
• maîtrise des techniques et conduites d'animation adaptées à l'âge de l'enfant,
• maîtrise des différents modes d'organisation de la vie quotidienne de l'enfant,
• maîtrise des connaissances de l'enfant 3 / 15ans, de ses rythmes et besoins,
• connaissance des règles d'hygiène alimentaire et de sécurité
• DEJEPS, BPJEPS LTP, autre BPJEPS (avec UCC Direction) ou diplômes admis en équivalence (ex DUT CS ASC, Licence animation, BAFD, etc.

pour direction Accueils Collectifs de Mineurs (requis).

• Permis B (requis)
• PSC1 (souhaité)

Spécificités du Poste

• organisation du travail variable en fonction des périodes : semaines scolaires et vacances scolaires
• temps de travail hors créneaux encadrement enfants avec d'éventuels déplacements (réunions diverses, etc.)
• possibilité de déplacements avec nuits à l'extérieur (activités accessoires)
Il y a moins d'une heure