Business Manager / Ingénieur d'affaires F/H

Envie de changement, d’une nouvelle opportunité professionnelle et d’un cadre où il fait bon vivre ? Alors c’est bon, tu peux continuer à lire, c’est chez SII que ça se passe !

L’équipe SII Atlantique , qui compte 250 personnes, poursuit son développement et se mobilise pour accompagner ses clients dans leurs projets de transformation numérique et booster la carrière de ses collaborateurs.

Dans le cadre d'une création de poste au sein de l’équipe Commerciale, nous recherchons un.e Business Manager (F / H) afin de développer le pôle Retail, Services & Marchés publics.

Alors, quel sera ton rôle ?

• Le rôle principal est le développement commercial d'un de nos clients majeurs, à travers le foisonnement et le développement de nouveaux viviers (AMOE, AMOA, Web, Infra et Data).
• Tu devras également détecter les opportunités en amont sur un cycle de vente complexe, cela inclut la promotion de nos dispositifs (TMA, Assistance Technique Globalisé, Centre de Services, …) auprès de prescripteurs nationaux, et la réponse à appels d’offres.
• Reprenant un embarqué de 10 / 15 collaborateurs en prestation, tu seras partie prenante de la stratégie commerciale, du recrutement, du suivi de carrières sur ton périmètre.

Ton profil :

Nous recherchons avant tout un tempérament commercial de développeur de business , capable d'adresser des grands comptes , sur de la vente de prestations de services structurées avec des engagements forts pour la satisfaction de nos clients.

Nous recherchons des candidats ayant l'expérience ou la capacité à manager des consultants en assistance technique (informatique ou ingénierie), et qui a la culture d'un centre de services .

Autonome et rigoureuse / x, vous savez piloter votre activité, vous remplissez votre reporting de façon hebdomadaire et avez une culture du résultat .

Nous apprécions particulièrement la proactivité, la ténacité, l’écoute active, l’adaptabilité et le sens du collectif. Une expérience significative en ESN est indispensable (minimum 2 ans) et la connaissance de l’écosystème nantais est un vrai plus.

Notre ADN

SII Atlantique, c’est :

• 250 consultants qui partagent un même état d’esprit #collectif, #partage, #convivialité
• Des clients Grands Comptes , PME ou ETI, qui t’apporteront des compétences techniques, fonctionnelles et méthodologiques
• Un suivi régulier et personnalisé réalisé par tes référents : manager, RH, service administratif seront là pour t’écouter et t’accompagner dans l’aventure SII
• Des formations régulières , adaptées à tes envies et tes souhaits d’évolution
• Des Speak Ups , partage de bonnes pratiques et la possibilité de t’investir dans l’agence, proposer des idées qui te tiennent à cœur au cours d’ateliers et réunions d’agence.
• Des moments de partage , comme retrouver tes collègues autour d’un déjeuner ou petit-déj’, des AfterWorks, soirées d’agence, événements sportifs… !
• Des avantages : un positionnement salarial juste, équitable et réfléchi collégialement, participation, tickets restau, mutuelle, CSE, chèques vacances et de fin d’année, un accord de télétravail, crèche…
• Du green : une démarche Employeur pro-vélo avec un soutien concret des vélotafeurs dont un forfait mobilités durables, du matériel de réparation, une communauté vélotaf et des ateliers de partage réguliers, des formations à la réparation et à la sécurité… mais également la pratique du mécénat de compétences !

Le Groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés.

En 2025, nous avons été labellisés Great Place To Work pour la 8

année consécutive et reconnus 2

entreprise de « + de 2500 salariés » où il fait bon vivre. Nous sommes très fiers d’obtenir cette reconnaissance de nos salariés !

Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.

Notre nouvel accord télétravail permet de l’appliquer jusqu’à 50% de notre temps de travail en fonction de la mission.

Le Groupe SII est une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la diversité en entreprise.

Ces valeurs te parlent ? Alors rejoins-nous !

Caroline sera ravie de te rencontrer et de t’en dire plus.

Tu peux également nous suivre sur les réseaux sociaux : LinkedIn , @Groupe SII ou Instagram .

Qualités requises :

• Adaptabilité
• Bon relationnel
• Force de proposition

Avantages :

• Aide à la mobilité
• Très bon CSE
• Télétravail

Le groupe SII est une société d’ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation.

Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 20 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d’information.

Toujours soucieux d’apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d’activité variés tels que l’Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l’Energie, le Retail, les Transports et l’Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients !

Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !

Cette promesse représente notre ambition commune : chez SII on ose et on s’engage pour développer des solutions innovantes et impactantes, tout en valorisant le collectif et l’inclusivité.

Passionnés avant tout, nous restons à l’affût de la connaissance avec SII Research, et nos deux pôles R&D dédiés «Transport of the Future» et «Future City», au sein desquels nous oeuvrons pour la recherche et bâtissons nos propres offres.

Labellisé EcoVadis Platinum , Great Place To Work pour la 8e année consécutive et 2e du Palmarès Best Workplaces 2025 des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d’un monde numérique et durable et par une culture d’entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l’inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité , de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante .

Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine.

Rejoignez-nous !