Gestionnaire Administration des ventes - Export H/F

Mission

s :

Vous assurerez la gestion de commandes de pièces de rechange et ceci en conformité avec la diversité des exigences contractuelles et les spécificités liées à l'export.

• Assurer le suivi de commandes
• Créer et mettre à disposition la liasse documentaire nécessaire à la livraison
• Connaître et assurer les spécificités liées à l'exportation du matériel militaire
• Déclencher les expéditions
• Résoudre les litiges qualitatifs et quantitatifs avec les acteurs du flux
• Assurer le suivi des litiges, des demandes liées aux délais
• Gérer les stocks et les demandes de modification

Profil :

• De formation Bac à Bac+2, vous maitrisez les techniques de commerce international (incotermes, moyens de paiement internationaux,
• Vous avez une expérience d'au moins 2 ans.
• Vous faites preuves de rigueur, et vous avez le sens du service client ainsi qu'un sens de la confidentialité.
• Vous disposez d’un niveau opérationnel en anglais et en espagnol.
• Vous avez déjà pu travailler sur un ERP et avez la maitrise de Microsoft Office 365. Une connaissance de Microsoft Dynamics AX serait un plus.

Nota bene : Le poste s’inscrit dans un secteur nécessitant l’obtention d’une habilitation et certaines autorisations d’accès à des sites sous contrôle étatique relevant du secret de la défense nationale. Le candidat retenu devra satisfaire à ces exigences, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Rémunération et avantages :

• Politique interne sur le télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique .
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance Santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
• Salaire à partir de 30 000 € brut annuel suivant votre expertise

Notre process de recrutement :

• Vous candidatez,
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes !

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »