Consultant junior en contrôle de conformité et due diligence réglementaire H/F

Chez EY, nous sommes « All in » pour façonner votre avenir en toute confiance. Ensemble, nous orienterons votre carrière selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez à construire un monde meilleur.

Notre Opportunité :

Au sein des équipes Risk « Process & Control » d’EY Advisory, vous interviendrez sur des missions variées et enrichissantes auprès de prestataires de services d’investissement, de sociétés de gestion, de banquiers privés voire d’établissements de crédit, de conseillers en gestion de patrimoine et d’autres distributeurs. Nous recherchons nos futures consultantes et consultats pour septembre 2026.

Vos principales responsabilités :

En rejoignant EY, vous pourrez intervenir dans le cadre

• de due diligences réglementaires effectuées pour le compte de nos clients acquérant, en tout ou partie, notamment des prestataires de services d’investissement, des sociétés de gestion ou des conseillers en gestion de patrimoine,
• de la validation a posteriori d’actions de remédiation spécifiquement requises par les autorités de tutelle, de régulation et de contrôle.

De façon plus classique, vous serez amenés à intervenir sur des missions de contrôle de conformité au sein d’établissements régulés (sociétés de gestion, entreprises d’investissement, établissements de crédit, conseillers en gestion de patrimoine…). Vous conseillerez nos clients et serez de plus en plus force de proposition. Vous serez impliqués de bout en bout, de la structure de contrôle à mener jusqu’à sa réalisation et à sa présentation à nos commanditaires.

Vous interviendrez également

• dans des audits de conformité réglementaire commandités par nos clients eux-mêmes ou par des entités-mères ou sœurs, quelquefois internationales,
• dans des études thématiques sur des activités spécifiques,

Vous serez donc amenés à rendre compte de vos missions et à élaborer des plans d’action et de remédiation, que vous présenterez à vos clients. Vous pourrez interagir avec les autorités de tutelle, de régulation et de contrôle.

Vous aurez à comprendre les objectifs et la culture de nos clients pour les transformer en éléments pratiques et fluides, en conformité avec la réglementation et les organisations cibles. De ce fait, vous traduirez les évolutions réglementaires en points d’étapes clairs pour la transformation efficiente de nos clients.

Ce que nous recherchons :

H/F Vous avez complété votre formation académique de type BAC+5 (grande école, 3ème cycle universitaire finance ou droit financier) par une expérience pratique et opérationnelle, soit :

• Dans des pôles de contrôle d’entités régulées,
• Dans des pôles de contrôle des autorités de tutelle, de régulation et de contrôle,
• Dans des pôles de contrôle des associations professionnelles,
• Dans le conseil ou dans l’audit en ayant participé à des missions de contrôle ou à des due diligences.

Compétences recherchées, en fonction de votre profil et de votre niveau d’expérience

• Solides connaissances en matière d’Asset management et de services d’investissement. La connaissance des métiers de nos clients est nécessaire (société de gestion, PSI, banque privée, établissement de crédit, dépositaire, TCC…)
• Pratique de l’organisation des établissements régulés
• Maîtrise et pratique des textes réglementaires applicables notamment aux sociétés de gestion de portefeuille, entreprises d’investissement et établissements de crédit
• Capacité à faire preuve d’autonomie, avec efficacité
• Maitrise rédactionnelle et aisance à l’oral
• Maitrise de l’anglais, écrit et parlé, en environnement professionnel

Une expérience ciblée sur un seul type des prestataires ciblés est parfaitement suffisante.

Chez EY expertise et innovation se rencontrent pour bâtir un monde de confiance et de transformation. Ici, les nouvelles technologies et les missions passionnantes sont au cœur de nos métiers.

Les préoccupations de tous les collaborateurs en faveur de l’environnement, du climat, de l’inclusion et du développement de chacun s’expriment au quotidien au travers de nombreuses initiatives internes et auprès de nos clients.

Ce que nous vous offrons :

Le développement de vos compétences et des expériences uniques au sein d’un environnement de travail diversifié et inclusif.

• Un environnement de travail flexible #
• L’opportunité de découvrir d’autres cultures en travaillant au contact d’équipes connectées à l’échelle mondiale et grâce à nos programmes de mobilité à l’international #Mobility4U.
• Un package complet : un bonus discrétionnaire annuel, une prime de participation, des RTT, une mutuelle avantageuse, une carte titre-restaurant, le remboursement de votre abonnement de transports en commun à hauteur de 75% ou une aide financière pour l’achat d’un vélo.
• De nombreux autres avantages : des primes de cooptation, un abonnement sportif Wellpass à tarif préférentiel, l’entrée gratuite aux musées du Louvre et Eugène-Delacroix, un accès privilégié à l’Opéra de Paris..

Etes-vous prêt à façonner votre avenir avec confiance ? Postulez dès aujourd'hui.

Déroulement du processus de recrutement :

Il se déroule généralement en 3 étapes d’entretien (Session de recrutement, entretien opérationnel, entretien Partner) et comporte également un test d’anglais.

Les entretiens servent à discuter de votre parcours, évaluer vos compétences et expertises, et répondre à vos questions.

Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

EY s'engage à créer de la valeur pour ses clients, ses collaborateurs, la société et la planète, tout en renforçant la confiance dans les marchés financiers. Grâce à la data, à l'intelligence artificielle et aux technologies avancées, les équipes aident les clients façonner l'avenir avec confiance et à développer des solutions pour les enjeux d’aujourd'hui et de demain. Les équipes EY interviennent dans l’audit, le conseil, la fiscalité, la stratégie et les transactions. Fortes d'une expertise sectorielle, d'un réseau multidisciplinaire connecté à l'échelle mondiale et de partenaires d'écosystème diversifiés, les équipes EY interviennent dans plus de 150 pays et territoires