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Technicien d’exploitation (H/F)Experis France • Niederbronn-les-Bains
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Technicien d’exploitation (H/F)

Technicien d’exploitation (H/F)

Experis France • Niederbronn-les-Bains
Il y a 28 jours
Type de contrat
  • CDI
Description de poste

YOUR DAILY LIFE

Au sein de l’équipe, vous interviendrez sur les activités suivantes :

  • Réaliser les opérations quotidiennes nécessaires au bon fonctionnement des systèmes
  • Surveiller l’état de la production à l’aide des outils de supervision (performances serveurs, disponibilité des services, etc.)
  • Analyser les anomalies et changements de comportement détectés
  • Mettre en œuvre les actions correctives adaptées
  • Détecter et analyser les incidents liés à la cybersécurité
  • Participer aux évolutions d’un système logiciel complexe (créations, modifications)
  • Intervenir en Datacenter pour l’installation ou le dépannage de matériel
  • Assurer le déploiement des versions et des évolutions applicatives

Technical skills

  • Systèmes : Windows Server 2019/2022
  • Virtualisation : Nutanix, VMware
  • Base de données : SQL Server
  • Supervision & logs : Splunk
  • Sécurité : WAF

Soft skills

  • Autonomie : être capable de gérer ses tâches sans supervision constante, notamment lors des interventions hors horaires ouvrés.
  • Esprit d’analyse : savoir identifier l’origine d’un problème technique et proposer des solutions adaptées.
  • Sens de l’organisation : prioriser les interventions, gérer les imprévus, suivre plusieurs flux d'information.
  • Curiosité technique : envie d’apprendre, de comprendre les systèmes en place et de monter en compétence sur les outils.
  • Sens du service : garder en tête l’impact des actions sur l’utilisateur final et viser la continuité de service.

NOS AVANTAGES

  • Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
  • Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
  • Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
  • Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
  • Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
  • Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
  • Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
  • EGYM WellPass pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
  • Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
  • Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
  • Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
  • Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
  • A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
  • Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
  • Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.
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