C25 - Chauffeur Opérateur Hydrocureur (F/M/X) -Saint-Thibault-des-Vignes

Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d’être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Réaliser les interventions de curage préventif et curatif des réseaux à l’aide d’un camion hydrocureur. Effectuer le curage et la vidange des ouvrages tels que stations d’épuration, postes de relèvement, débourbeurs, bassins pluviaux... Contrôler les ouvrages d’assainissement et garantir leur bon fonctionnement. Renseigner les rapports d’intervention via tablette ou smartphone afin d’assurer un suivi précis des opérations. Procéder au dépotage du camion hydrocureur dans le respect des procédures environnementales. Veiller à la propreté et au bon état du véhicule, du matériel et des sites d’intervention. Garantir la sécurité de tous : sur la route, sur le chantier et dans les locaux. Poste soumis aux astreintes pour les interventions d’urgence. Certains travaux peuvent être réalisés en atmosphère confinée. VOTRE PROFIL Vous travaillez avec rigueur, organisation et en toute sécurité. Travail en autonomie : certaines interventions se font en mono-opérateur. Permis B et C (obligatoires) . Vous disposez idéalement d’une formation dans le domaine des réseaux ou dans l’assainissement. Débutants acceptés : une formation complète vous sera assurée en binôme avec un chauffeur expérimenté. VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera : - d'un salaire de base compris entre 24 et 27 K euros selon votre profil, versé sur 13,3 mois - d'une prime fixe de 400 euros bruts par an appelée prime des métiers de l'eau Pourra s'y ajouter une rémunération variable : - des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.) - des primes de participation et d’intéressement variables selon les résultats de l’entreprise Vous bénéficierez d' une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise : - la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale) - les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif (PERECO) et bénéficier d'un abondement jusqu' à 960 euros brut par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années). Intégrer Saur , c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous !