STAGE - Assistant(e) Chargé(e) de Marketing (H/F)

Vos missions

Marketing stratégique :

· Assurer une veille concurrentielle du marché du leasing et des secteurs d’activités dont les équipements sont financés.

· Réaliser des synthèses d’études et des notes de marché.

· Participer à la mise à jour de revues marketing.

· Participer à l’accompagnement de sujets stratégiques : mobilité, économie circulaire, critères Environnementaux, Sociaux et de Gouvernance (ESG), Responsabilité Sociale et Mutualiste (RSM)

Animation et communication commerciale :

· Contribuer activement à la rédaction des newsletters,

· Participer à la rédaction des contenus des sites Internet et de nos réseaux sociaux,

· Elaborer des argumentaires de vente.

Accompagner les chefs de produits dans leur quotidien selon les besoins ponctuels

Ce que vous allez vivre chez nous

Rejoindre Crédit Mutuel Alliance Fédérale, c'est la garantie d'intégrer un employeur de référence : une entreprise qui protège ses salariés, partage avec eux les fruits de la réussite collective, les accompagne dans les événements de la vie et œuvre quotidiennement à leurs parcours professionnels.

Concrètement, vous bénéficierez :

• D’un accompagnement dans le cadre de votre projet professionnel
• D’une formation et/ou d’un parcours d’intégration
• Un accompagnement de proximité par un tuteur et un suivi RH dédié tout au long de votre expérience
• Un réseau pour partager des sujets communs et des évènements dédiés aux alternants/stagiaire

Ce que nous allons aimer chez vous

Vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) si :

· Vous préparez une formation de niveau Bac +4/5 au sein d’une école spécialisée en Marketing.

· Vous maitrisez le Pack Office et notamment Excel et PowerPoint

· Vous êtes ouvert d’esprit, curieux, organisé, autonome et vos capacités d’analyse et de synthèse ainsi que votre aisance rédactionnelle sont vos principaux atouts.

Ce qui nous plaira le plus chez vous, c’est vous !

Informations complémentaires

Les prochaines étapes du recrutement

Les prochaines étapes du recrutement

Votre candidature suit 4 étapes :

1. Premier contact téléphonique ou mail

2. Un 1er entretien en visio,

3. Un 2nd entretien avec le manager,

4. Embauche

5. Intégration

Vous serez contacté(e) au plus tard 15 jours après votre candidature et nous nous engageons à vous faire un retour à chaque étape.

Avant de postuler, voici quelques conseils pour vous préparer au mieux :


Prenez également le temps de visiter nos sites et réseaux sociaux :




Vous avez maintenant toutes les cartes en main, nous vous attendons