Trade Compliance & Customs Manager Group (H/F)
Crit Experts et Cadres la Défense recrute pour son client, groupe industriel international structuré et engagé un : Trade Compliance & Customs Manager Group H/F.
Rattaché(e) à la Direction, vous intervenez comme l’expert(e) référent(e) pour structurer, sécuriser et optimiser la stratégie douanière globale du groupe et de ses filiales.
Vos Missions : Piloter, Sécuriser, Optimiser
1. Stratégie & Gouvernance (Le "Mindset" Juridique)
- Définir et déployer la politique de Compliance du Groupe (Export Control, Biens à Double Usage, Sanctions internationales).
- Assurer une veille réglementaire active (UE/International) et la traduire en plans d'actions concrets.
- Piloter le maintien des agréments et certifications (statut OEA, Exportateur Agréé).
2. Ingénierie Douanière & Création de Valeur
- Cartographier les flux pour identifier les leviers d’optimisation fiscale (Origine préférentielle, régimes particuliers, suspensions tarifaires).
- Optimiser la trésorerie et réduire l’exposition aux risques douaniers du groupe.
- Animer et former un réseau de correspondants internes pour harmoniser les processus.
3. Transformation Digitale & Data
- Participer au déploiement et à la fiabilisation des outils douaniers (ERP, screening).
- Mettre en place des tableaux de bord et KPI via des outils de Business Intelligence (Power BI / Qlik) pour un pilotage proactif.
Profil recherché : L'Expertise au service du Business
- Formation : Bac+5 en Droit des Affaires, Droit Douanier, ou Commerce International.
- Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative en douane ou Trade Compliance, idéalement avec une culture "juridique" appliquée au business.
- Expertise technique : Maîtrise des régimes douaniers, des accords préférentiels et des outils de gestion de données.
- Qualités : Rigueur, autonomie, esprit d’analyse et forte capacité de pédagogie.
- Langues : Anglais courant impératif pour les échanges internationaux.
Lieu : Vincennes (94) – À proximité immédiate des transports (RER A / Ligne 1)
Rémunération : Package d'environ 50 K€ brut annuel (selon profil) sur 13,5 mois
Pourquoi rejoindre ce projet ?
- Une création de poste stratégique avec une grande autonomie.
- Un rôle de référent unique au sein d'un groupe reconnu.
- Un environnement de travail moderne et une mission à forte valeur ajoutée juridique.