✨ Notre entreprise :
Argain Consulting Innovation est une marque forte spécialisée en performance des projets, des organisations et valorisation de la donnée au sein de l'écosystème Alan Allman Associates implantée à Paris, Nantes, Lyon, Niort.
Nous mettons un point d'honneur à maintenir le lien avec chacun de nos talents et mettons tout en œuvre pour développer et entretenir un fort sentiment d'appartenance.
Nous rejoindre, c’est intégrer une équipe à taille humaine dont l’humain est l’épicentre, un cabinet où autonomie, confiance et partage sont des principes forts.
Nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet MOE confirmé(e) F/H
Vous interviendrez :
Chez les clients, selon le cadre et les objectifs définis afin de :
Piloter les projets techniques
- Recueillir et analyser les besoins afin de définir les solutions les plus adaptées.
- Participer aux études de faisabilité et aux choix d'architecture en collaboration avec les experts techniques.
- Construire les plannings, estimer les charges et identifier les risques projet.
- Assurer le suivi des développements, des tests et des différentes phases de validation.
Coordonner les parties prenantes
- Animer les réunions de suivi, comités projets et ateliers techniques.
- Faire le lien entre les équipes métiers, les développeurs, les architectes, les équipes infrastructure et sécurité.
- Piloter les prestataires et veiller à la bonne exécution des engagements.
Garantir la qualité et la performance des livrables
- Suivre les indicateurs de pilotage projet et de qualité.
- Identifier les points de vigilance et proposer des plans d'action adaptés.
- Assurer le respect des standards techniques, des bonnes pratiques et des exigences de sécurité.
Accompagner les mises en production
- Préparer et coordonner les déploiements.
- Sécuriser les phases de transition vers les équipes d'exploitation.
- Garantir la stabilité des solutions après leur mise en service et piloter les actions correctives si nécessaire.
Au sein du cabinet :
- Contribuer au développement du cabinet (développement commercial, optimisation des processus internes, formation et mentorat),
- Participer à des projets internes relatifs à nos activités évènements, QVT, RSE,
- Mener et réaliser des projets associatifs (mécénat auprès de nos associations partenaires)
🕵️ Qui êtes-vous ?
🎓Vous avez 6 ans d’expérience minimum comme Consultant(e) Chef(fe) de Projet MOE / IT, idéalement dans le secteur Assurance.
- À l'aise dans des environnements SI complexes, vous disposez d'une bonne compréhension des enjeux applicatifs, techniques et d'architecture.
- Vous avez déjà piloté des équipes pluridisciplinaires (développement, architecture, intégration, QA, DevOps) et savez coordonner l'ensemble des parties prenantes d'un projet.
- Votre culture technique vous permet de challenger les solutions proposées, les choix d'architecture et les estimations de charge.
- Familier des environnements d'intégration (API, microservices, ESB, ordonnancement, GED, référentiels), vous maîtrisez les méthodes de gestion de projet, qu'elles soient Agile, SAFe ou hybrides.
- Expérience des projets de transformation SI dans l'Assurance ;
- Connaissance des frameworks Agile à l'échelle (SAFe) ;
- Capacité à évoluer dans des contextes multi-interlocuteurs et multi-projets.
🚀 L’aventure Argain Consulting, c’est :
- Un suivi et un accompagnement au quotidien par un trinôme (business manager, référent métier, référente RH),
- Un processus d’intégration personnalisé (individuel puis collectif),
- Des formations certifiantes (au minimum 1 formation tous les deux ans),
- De nombreux évènements : 2 évènements au minimum par mois (afterwork, soirée cuisine, cours de sport, karaoké),
- La possibilité d’évoluer en interne (rôle d’ambassadeur, key account leader, consultant manager),
- Un variable attractif et déplafonné (prime de cooptation, d’ouverture de compte, d’apport d’affaires),
- Un package (prime vacances, prime d’intéressement, avantages CSE, RTT, prise en charge de 60% des tickets restaurant).
💰 Rémunération 45k à 60k selon le niveau d'expérience
🚀 Le processus de recrutement :
Notre processus comprend 3 entretiens :
🤝 Un entretien de découverte avec un(e) référent(e) RH, pour apprendre à se connaître et s'assurer de notre intérêt mutuel. (45-60 minutes)
💼 Un entretien de projection avec un business manager, pour évoquer les typologies de missions sur lesquelles vous pourriez intervenir. (30-45 minutes)
💡 Un entretien technique avec un référent métier, pour challenger vos savoirs, savoir-faire et savoir-être. (60 minutes)
Au-delà de votre parcours et de vos compétences, nous accordons une grande importance à l'intérêt que vous porterez à Argain Consulting ainsi qu'à la compréhension de notre environnement.
Nous vous invitons à vous renseigner sur :
- notre entreprise, notre culture et nos valeurs ;
- nos métiers et notre positionnement sur le marché du conseil ;
- nos offres et expertises ;
- les enjeux du métier de consultant(e) : accompagnement client, adaptation à différents contextes, esprit de service et recherche de solutions.
À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Cette offre vous intéresse ? Postulez ! 🏆🙏🚀🎉