Conducteur de travaux électricité (H/F)

Entreprise :

Bâtir des ouvrages d'art, tracer des routes, apporter l'énergie, faciliter les mobilités, créer des espaces de vie… Depuis 1861, le groupe DEMATHIEU BARD accompagne les territoires dans leur évolution, afin que leurs habitants gagnent en mobilité, en sécurité, en confort et profitent d'une meilleure qualité de vie.

Description du poste :

Quisommes-nous ?

EGDL Lorraine estune filiale du groupe DEMATHIEU BARD, spécialisée en installation électriquetertiaire et industrielle. Avec plus de quinze années d'expérience sur desprojets variés d'envergure, nous sommes un acteur reconnu pour notresavoir-faire technique. Notre quotidien conjugue la force d'un grand groupeinternational avec l'agilité d'une structure locale à taille humaine.

Votreenvironnement de travail :

Vous rejoignez uneéquipe de professionnels qualifiés et passionnés. Sous la direction d'un responsabled'affaires, vous bénéficiez d'un accompagnement solide et d'expertises variées.Vous intervenez sur des projets attractifs et diversifiés pour le compte declients reconnus.

Vous êtesresponsable de l'avancement des projets qui vous sont confiés sur le périmètregéographique de la Lorraine. En collaboration avec les membres de l'équipe quivous accompagnent, vous êtes garant de la qualité des travaux réalisés ainsique du respect des engagements contractuels.

Cequi nous différencie :

• L'Excellence Technique : nous imposons un respect scrupuleux desnormes et utilisons du matériel de qualité premium.
• La Sécurité Proactive : notre philosophie 'zéroincident' place la prévention au cœur de chaque chantier.
• L'Engagement Durable : nous agissons concrètement pour laréduction des déchets et l'utilisation de solutions écoénergétiques.
• Un courant de confiance : nous cultivons la proximité, unecommunication claire et un service client irréprochable.

Vos responsabilités et missions :

• Vous pilotez,organisez et suivez les différents moyens techniques (matériels, matériaux, …),humains (internes et externes de l'entreprise), financiers et contractuels devotre chantier.
• Vous coordonnez toutesles opérations préalables au démarrage du chantier (état des lieux, choix desmatériels, définition des besoins de main d'œuvre, établissement des plannings,etc.).
• Vous participez auxréunions de gestion avec votre responsable d'affaires et participez à lapréparation des fichiers de suivi financier.
• Vous assurez le suivide gestion des sous-traitants.
• Vous organisez etanimez les réunions internes au chantier nécessaires à son bon déroulement.
• Vous suivez ledéroulement des travaux en matière de sécurité, de production, de planning ouencore de qualité et veillez à l'application et au respect des règles enmatière d'hygiène et sécurité.

Description du profil :

Pourquoipas vous ?

• Vous êtes issud'une formation supérieure de BAC + 2 à BAC + 5 en électricité ouélectrotechnique ?
• Vous justifiez d'uneexpérience de minimum 3 ans dans le secteur de la conduite de travaux en électricitétertiaire ou industrielle?
• Vous êtes autonome,rigoureux, organisé, synthétique et possédez de bonnes capacités d'analyse ?
• Vous saveztravailler en équipe et en mode projet ?

Nos équipes n'attendent plus que vous ! Rejoignez un « courantde confiance » #DEMATHIEUBARD

Ceque nous vous proposons :

• Une organisation à taille humaine, agile,fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie.
• Une entreprise attentive aux nouveaux modes detravail et à l'évolution des métiers.
• Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulementune obligation, c'est une valeur fondamentale : Nosengagements RSE
• Des opportunités d'apprentissage multiplestout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers.
• Des mobilités internes (métiers, services,activités et mobilité géographique).
• Un parcours professionnel évolutif etmotivant, fondé sur le développement et la transversalité des compétences.
• La possibilité de contribuer à des actionsavec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseauPasserelles…).
• Des moments conviviaux, journées d'entreprisepour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes.
• Desprojets variés et d'envergures.
• Un package salarial motivant incluant des moments conviviaux etdes avantages liés au groupe : véhicule, prime de vacances,mutuelle, chèques CESU, intéressement et possibilité d'épargne salariale.