Responsable Cybersécurité (H/F)

Bienvenue chez CNS ! CNS Communications est, depuis plus de 20 ans, une société indépendante de conseil et d’expertise en infrastructure IT (réseau, automatisation, cloud, collaboration, sécurité et observabilité). Référents des réseaux automatisés et orchestrateurs des infrastructures de ses clients, nos experts accompagnent de grands comptes et ETI dans l’évolution et la sécurisation de leurs réseaux. CNS, c’est plus de 200 collaborateurs répartis sur 8 agences : Paris, Lyon, Toulouse, Nice, Marseille, Kuala Lumpur, Bucarest et Montréal. Notre CA en 2024 est de 21M€. Contexte et enjeux ? Pour atteindre nos ambitions, nous recherchons un(e) Responsable cybersécurité pour piloter et développer l’activité Cybersécurité chez CNS, en lien avec nos enjeux stratégiques. Le/La responsable Cybersécurité pilote son activité et y définit la stratégie opérationnelle au travers des aspects Business, Techniques et Humains. Ses principales missions sont les suivantes : Le/La responsable cybersécurité est garant, sur son périmètre: Des orientations stratégiques et technologies de son activité, en lien avec le lead technique Cybersécurité et avec la Direction De la croissance de l’activité Cybersécurité et de sa rentabilité Du développement de son activité chez les clients CNS Du développement de son activité chez de nouveaux clients, en s’appuyant sur son réseau et en lien avec les ingénieurs d’affaires Qu’est-ce que nous attendons de vous ? ENJEUX BUSINESS Le/La responsable Cybersécurité est responsable de la bonne exécution des services de CNS sur son périmètre, dans le respect des principes de rentabilité fixés par l’entreprise, et aussi du développement business sur son périmètre et se sent investi des résultats globaux de la société. En s’appuyant sur les recommandations du lead technique Cybersécurité, il est en charge de définir et décliner la stratégie de développement de son activité. Ainsi il (elle) : Représente CNS au niveau des C-levels chez ses clients : animer le plan d’action Business, participer aux comités directeurs, rencontrer et influencer les décisionnaires, Doit fortifier et développer l’activité économique chez ses clients, en lien avec l'équipe commerciale Pilote et contrôle la tarification des prestations (surveillance des TJM et prix de vente), Anime, surveille son périmètre et dynamise les actions Business pour répondre aux enjeux de croissance définis dans le business plan Contrôle le bon suivi financier de son périmètre : rentabilité, contrôle des pertes, suivi de facturation, délai de paiement des clients du périmètre, Est le premier relai des activités de son périmètre auprès des équipes CNS Contribue à l’implantation de CNS sur le marché de l’IT au niveau de la Cybersécurité ENJEUX PRODUCTION En lien avec la Direction Opérationnelle, il (elle) : Participe au staffing des consultants de son activité sur l'ensemble des prestations CNS dans le monde, Met en œuvre les moyens afin de contrôler la bonne exécution des prestations sur son périmètre. Ponctuellement, intervient sur des missions à haute valeur ajoutée ENJEUX HUMAINS Le/La responsable Cybersécurité joue un rôle important dans le recrutement et la montée en compétences des collaborateurs afin d’être en adéquation avec les attentes business. Pour cela, il (elle) travaille main dans la main avec la Direction et le pôle G lobal T alents et I nfluence et : Anticipe et identifie les besoins en recrutement de son activité et participe au processus d’entretiens en veillant au maintien de la culture CNS « Where Expertise meets Passion », Définit et décline un plan de développement professionnel afin d’assurer la montée en compétences des collaborateurs CNS sur la Cybersécurité (formation, veille…) Qui êtes-vous ? Incarnant les valeurs de la société, il (elle) est reconnu(e) pour sa capacité à fédérer en interne et en externe, lui permettant d’exercer un rôle d’influenceur auprès des réseaux de décideurs du domaine de la Cybersécurité Faisant preuve de proactivité et d’adaptabilité, il (elle) s’appuie sur les experts CNS et s’approprie les enjeux et ambitions stratégiques de la société pour structurer une activité pérenne et rentable. En externe, il (elle) représente la société et incarne ses valeurs, il(elle) participe également au développement du réseau de partenaires, évangélise chez les clients nos solutions, identifie les opportunités avec ses équipes et met en œuvre un plan d’action en lien direct avec l’équipe commerciale. Poste à pourvoir sur Paris idéalement, minimum 8 ans d'expérience professionnelle. Rémunération packagée entre 80 et 110K€ selon profil. Intégrez CNS et prenez part à son développement ! Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.