Sous la responsabilité du chef de service et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez en charge de :
Accueillir les résidents ,
Réaliser l'accompagnement individuel en tant que référent de 10 ménages, dans leurs démarches sociales et juridiques : constitution, suivi des dossiers OFPRA et recours auprès de la CNDA…,
Participer à la mise en place d'actions socio-éducatives et d'actions d'information collective ayant pour priorité l'accès à l'autonomie (logement, insertion socio-professionnelle, santé…),
Si collectif : participer à la gestion de la vie collective au sein du dispositif,
Si diffus : assurer des visites à domicile afin de veiller au bon fonctionnement/entretien des logements,
Gérer la sortie du dispositif,
Participer au développement du travail en réseau et du partenariat sur le territoire local.
Avantages :
7 semaines de congés payés par an
Prime Laforcade
Prise en charge de la mutuelle d'entreprise à 60%
Compte Epargne Temps (CET) à partir d'un an d'ancienneté
Avantages proposés par le CSE
Formations collectives
Titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé, d'assistant de service social ou CESF, vous connaissez les acteurs de l'intervention sociale et possédez de solides connaissances sur la procédure d'asile ainsi que les droits et devoirs de ce public.
Vous justifiez dans l'idéal d'une première expérience auprès d'un public demandeur d'asile.
Vous maîtrisez parfaitement le pack Office (Word et Excel).
Vous possédez de réelles capacités relationnelles et rédactionnelles qui vous permettent de mobiliser les usagers autour d'un projet tout en gardant une posture professionnelle adéquate.
Travailleur Social H/F • Le Grand-Quevilly, Seine-Maritime, FR
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