Tech Lead Fullstack ( Nest.js/ React Native)– F/H – CDI

Chez FDJ UNITED, nous ne faisons pas que proposer des jeux d’argent et de hasard, nous les réinventons en permanence.

FDJ UNITED est un champion européen des jeux d’argent et de hasard, avec un large portefeuille de marques iconiques et une excellence technologique reconnue. Avec plus decollaborateurs et présent dans près d’une quinzaine de marchés régulés en Europe, le Groupe propose une offre de jeux diversifiée et responsable, sous droits exclusifs et en concurrence. Nous dépassons les standards du marché en démontrant que divertissement et responsabilité peuvent aller de pair.

À nos côtés, vous évoluerez au sein d’un collectif de passionnés qui s’entraident au jour le jour pour créer une expérience de jeux aussi divertissante que sûre pour des millions de joueurs. C'est pourquoi nous recherchons des personnes audacieuses, animées par la passion du succès et déterminer à révolutionner cette industrie.

Si l’innovation et les grands défis sont votre moteur, que l’impact quotidien de votre travail est une source de motivation, FDJ UNITED est votre terrain de jeu.

Alors, prêts à nous rejoindre et à élever le niveau de jeu ?

À PROPOS DE VOTRE FUTURE FONCTION Rejoindre Nirio Payment Services, filiale du groupe FDJ UNITED, c’est participer à une mission simple : rendre les services financiers du quotidien accessibles à tous — paiement de factures, opérations courantes et solutions de compte avec IBAN — grâce à un réseau de proximité.

Dans le cadre de l’internalisation de nos compétences techniques et pour accompagner notre croissance, nous recherchons un Tech Lead Fullstack.

Ce rôle stratégique vous permettra de piloter les choix techniques, d'encadrer une squad dédiée, et de contribuer directement à l’évolution de notre plateforme intégrée à un écosystème financier complexe (Core Banking System, solution de vérification d’identité ou d’authentification forte, wallets….). Vous rapportez directement à la CTO.

En tant que Tech Lead, vous serez responsable de la direction technique de votre squad, composée de développeurs et d’un PM/PO avec qui vous travaillerez en étroite collaboration, ainsi qu’avec l’équipe QA et le Product Design transverses. Vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre de standards d’excellence, en vous appuyant sur une stack technique moderne basées sur JavaScript(TypeScript), NestJS, GraphQL et React Native.

CE QUE VOUS FEREZ

Piloter votre squad et assurer le delivery des features bout en bout Vous superviser une squad composée de développeurs backend, frontend, ou fullstack, en étroite collaboration avec un PM/PO Vous garantissez la livraison des fonctionnalités en respectant les priorités Produit et les standards de qualité Vous animez les cérémonies agiles (stand-ups, sprint planning, rétrospectives) pour maintenir un rythme de delivery optimal Vous encouragez la montée en compétences de l’équipe en partageant vos connaissances et en instaurant une culture d’excellence Leadership technique

Vous définissez et pilotez les choix d’architecture backend et frontend pour garantir la scalabilité et la performance des systèmes Vous mettez en place et faites la promotion des bonnes pratiques de développement (tests, CI/CD, documentation) Vous collaborez avec les QA pour garantir des livrables robustes et conformes aux exigences de qualité Développement et innovation

Vous concevez et développez des fonctionnalités critiques en optimisant le backend (NestJS, Postgres) et le frontend (React Native) Vous supervisez les mises en production et garantissez la stabilité des applications Vous proposez toute amélioration visant à une meilleure performance des systèmes, end to end Collaboration transverse

Vous participez aux ateliers de discovery avec le PM/PO pour concevoir des solutions techniques alignées sur les besoins des utilisateurs Vous maintenez une communication fluide avec les autres squads et Tech Leads pour gérer les dépendances techniques Vous contribuez à la vision produit en apportant une expertise technique et des recommandations basées sur des insights POURQUOI REJOINDRE L'EQUIPE

Impact stratégique : Vous serez au centre de l’organisation technique et jouerez un rôle clé dans la structuration de notre équipe et l’avenir de notre plateforme Stack moderne : Travaillez avec des technologies modernes (NestJS, GraphQL, React Native) dans un environnement cloud natif Autonomie et responsabilités : Vous piloterez votre squad et influencerez directement nos choix techniques et produits Contexte stimulant : Rejoignez une startup au sein d’un grand groupe, avec des moyens ambitieux et des projets innovants dans l’univers des paiements et services financiers POUR PERFORMER DANS CETTE FONCTION, NOUS PENSONS QUE VOUS DEVEZ AVOIR...

Techniquement et expérience

Au moins 5 à 8 ans d’expérience en développement fullstack, dont au moins 2 ans dans un rôle de Lead ou Tech Lead Une expertise en Javascript (Typescript), NestJS, GraphQL et bonnes connaissances en React Native Une bonne maitrise des bases de données relationnelles (Postgres, Prisma) Une bonne utilisation de GitLab CI, Jira, Confluence Une expérience avec les environnements cloud (idéalement GCP) et des outils CI/CD (GitLab) Une sensibilité aux bonnes pratiques de développement (tests, sécurité, documentation) Une compréhension des technologies et processus liés aux systèmes financiers serait un plus (Banking as a Service, Core Banking System, authentification sécurisée, ou solutions de wallet mobile) Leadership et collaboration

Vous avez une expérience dans la gestion et l’encadrement d’une équipe technique Vous êtes capable de fédérer autour de standards d’excellence et d’accompagner les développeurs dans leur progression Vous aimez travailler dans une approche produit et savez collaborer efficacement avec des PM/PO ainsi qu’une équipe QA Vous êtes à l’aise dans des environnements pluridisciplinaires et agiles Rémunération : Salaire fixe selon expérience sur 13 mois, part variable, prime de participation et d'intéressement (environ 18%)

VOUS AVEZ TOUT À GAGNER EN REJOIGNANT FDJ UNITED

Profiter de nombreux avantages : 13ème mois, primes individuelles, plan d'épargne groupe, politique parentale, mutuelle, 100 jours de télétravail par an, carte restaurant… Bénéficier de formations et d’un accompagnement qui assurent votre employabilité #LI-DNI

Nous pensons que le talent ne connaît pas de frontières. Notre processus de recrutement se concentre uniquement sur vos compétences, votre expérience et votre capacité à intégrer l’équipe. Quels que soient votre âge, genre, origine, religion, orientation affective, identité de genre, neuroatypie, handicap etc., nous traitons votre candidature sur la base de critères objectifs.

Consultez nos engagements :