Chef d'Équipe Carrosserie H/F

Nous recherchons un(e) Chef d'Équipe Carrosserie H / F pour notre garage OUEST TRAILERS à Noyal sur Vilaine.

Rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous veillez au bon fonctionnement de l'équipe et à la qualité des interventions réalisées.

Vos missions :

• Superviser et accompagner une équipe de techniciens, répartir les tâches et assurer le suivi des travaux.
• Planifier, organiser et coordonner les opérations de maintenance et de réparation des véhicules, en lien avec la réception.
• Garantir le respect des règles de sécurité, la propreté de l'atelier et la bonne utilisation du matériel et des outils.
• Assurer la relation client.

Votre profil :

• Vous justifiez d'une expérience confirmée dans le domaine de la carrosserie industrielle (ou un secteur connexe).
• Vous avez déjà exercé des fonctions d'encadrement ou de coordination d'équipe en atelier.
• Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens du relationnel.
• Vous appréciez le travail en équipe, savez motiver et fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs communs.
• Vous avez à coeur de garantir la qualité du travail et la satisfaction client.

Vous hésitez encore à nous envoyer votre CV ?

Voici 6 bonnes raisons de nous rejoindre :

• Un super esprit d'équipe, de l'entraide, de la bonne humeur et de l'écoute
• Des perspectives d'évolution au sein du Groupe
• Un centre de formation interne permettant de former nos collaborateurs tout au long de leur carrière
• De nombreux avantages sociaux : Couverture santé prise en charge à 60%, Tickets Restaurant, Participation aux bénéfices, Dispositif Action Logement
• Un CSE dynamique : Chèques vacances / cadeaux, tarifs préférentiels pour les vacances, organisation d'évènements
• Compte Epargne Temps

Ca y est vous êtes convaincu et vous souhaitez postuler ?

Le process de recrutement est le reflet de l'entreprise : transparent, avec une prise de décision rapide.

En résumé :

1. Votre CV est retenu : L'équipe Recrutement vous contactera pour un premier échange téléphonique

2. L'échange est positif ? Vous rencontrez votre futur N+1 lors d'un entretien physique

3. Toujours positif ? On vous envoie une promesse d'embauche en attendant impatiemment de vous accueillir dans le Groupe !