Contrat : Alternance Rythme 1 jour école / 4 jours entreprise
Localisation : Paris (13ème)
Poste confié à Collège des Talents
Secteur : Santé / Innovation
Au sein de notre entreprise partenaire acteur international engagé dans linnovation scientifique et la transformation digitale vous rejoignez le Département Talent Acquisition France.
Vous participerez au développement de la marque employeur à la coordination des processus de Talent Acquisition et à lanimation de la communauté des jeunes talents. Vous évoluerez dans un environnement collaboratif apprenant et stimulant entouré(e) de mentors et déquipes engagées.
Encadré(e) par léquipe Talent Acquisition vous contribuerez aux activités suivantes :
Coordination Talent Acquisition
Collaboration avec les équipes.
Gestion et optimisation des recrutements externalisés.
Suivi des partenariats avec les cabinets de recrutement.
Analyse & performance recrutement
Suivi et analyse des indicateurs de performance.
Mise à jour des données du tableau de bord global pour identifier des axes damélioration.
Participation à lamélioration continue des pratiques Talent Acquisition.
Marque employeur & communication
Contribution au développement de la marque employeur.
Création de contenus digitaux.
Participation à des actions de communication RH.
Animation de la communauté alternants/stagiaires
Animation de la communauté jeunes talents.
Participation à lamélioration de lexpérience alternants/stagiaires.
Contribution à lorganisation dévénements professionnels et conviviaux.
Vous préparez une formation en ressources humaines.
Vous disposez idéalement dune première expérience en recrutement communication digitale ou gestion de projets RH.
Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes :
Bon relationnel.
Créativité & force de proposition.
Aisance avec les outils digitaux.
Rigueur & organisation.
Adaptabilité.
Anglais courant.
Vous ne correspondez pas à 100 % Notre entreprise partenaire vous accompagnera dans votre montée en compétences.
Rémunération attractive sur 12 mois
Participation & intéressement
Prise en charge transport jusquà 80 %
Plans dépargne & retraite avec abondements
Avantages CSE
31 jours de congés 5 jours de révision
Accès à une communauté jeunes talents dynamique (événements ateliers rencontres)
Rémunération : Jusqu à 180180 brut par mois. La formation est prise en charge à
100% par lentreprise.
Les profils en reconversion sont les bienvenus
Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap.
École partenaire : Collège des Talents
Titre visé : Titre RNCP Ressources Humaines niveau 6 /ou 7
Laccès à cette formation nécessite dêtre titulaire dun diplôme Bac 2 minimum.
Nous organisons deux rentrées chaque année pour la mastère : Avril et Octobre.
Rentrée du Bachelor : Octobre
intégrez Collège des Talents et préparer vous aux métiers de demain : recrutement gestion des talents transformation de lIA.
Nos formations en alternance vous permettent dacquérir des compétences concrètes et de booster votre employabilité dès la formation.
Vous bénéficiez dune pédagogie interactive de formateurs experts et dun accompagnement personnalisé pour réussir votre insertion professionnelle.
Nous vous formons à des pratiques RH innovantes éthiques et responsables très recherchées par les entreprises.
Notre mission : Vous aider à construire une carrière durable et à contribuer à des organisations plus humaines et performantes.
Lexcellence humaine à lère de lintelligence artificielle : Rejoignez nous et prenez une longueur davance.
Chargé Talent Acquisition & Marque Employeur FH – Alternance • Paris, Île-de-France, France
Le Talent Acquisition Manager gère le recrutement, consolide les outils existants et structure les process, en collaboration avec la DRH et les managers, pour des recrutements de qualité. Voir plus
Le Chargé de Recrutement identifiera et accompagnera les candidats, assurant une expérience optimale pour les clients et les candidats. Voir plus
IKATAN, relier les ambitions, structurer les trajectoires.Créée en 2022, IKATAN signifie "lien" en indonésien.Notre véritable valeur ajoutée réside dans les connexions que nous créons au qu... Voir plus
Offre ALTERNANCE / Cabinet de recrutement Building Manager - Paris / Poste de Chargé de recrutement H/F 🚨Nous sommes un cabinet spécialisé dans le recrutement de cadres et de techniciens dans les ... Voir plus
Opteamis met en relation ses clients finaux (acheteurs, DSI, donneurs d'ordres) avec les prestataires (ESN-SSII/Freelances) disposant des ressources disponibles et correspondantes à leurs proje... Voir plus
Rejoignez une entreprise engagée dans la préservation de l'eau et de l'environnement en tant qu'alternant en développement RH.Missions variées incluant recrutement, intégration, formati... Voir plus
Chez agap2, nous sommes un groupe européen de conseil en ingénierie et en opérations, réunissant plus de 5 000 collaborateurs, dont 3 000 en France.Notre agence parisienne est la plus importante du... Voir plus
LockSelf développe une plateforme cyber dédiée aux collaborateurs autour de 2 usages principaux, la gestion de leurs mots de passe et le partage sécurisé de documents.Articulée autour des 3 solutio... Voir plus
Présentation de l'entrepriseOniverse, nouveau nom du groupe Calzedonia, est une société italienne multimarques fondée en 1986.À ce jour, l'entreprise compte plus de 5 600 magasins dans le m... Voir plus
En tant que Talent Acquisition Manager, vous dirigerez le recrutement de profils stratégiques en France, de A à Z.Vous serez un Business Partner, gérant les KPIs et développant des stratégies de so... Voir plus
Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations et l'expertise au centre de ses attentions ? On vous attend chez Extia Ingénierie !Société de conseil sp... Voir plus
Lieu : Paris 15èmePrise de poste : janvier 2027Type de poste : CDIRejoignez un acteur stratégique de la Défense françaiseDéfense Conseil International (DCI) est l’opérateur de référence du ministèr... Voir plus
Webuild est une entreprise internationale de construction spécialisée en ingénierie civile, pionnière dans son domaine depuis 120 ans.Acteur mondial aux racines italiennes, nous nous consacrons à l... Voir plus
Gestionnaire senior en acquisition de talents pour une scale-up, responsable du recrutement de profils commerciaux, CSM, marketing et care.Le rôle implique la gestion complète du processus de recru... Voir plus
Tes responsabilités :Objectif principal: Recruter les meilleurs profils pour développer l’activité en interne.Tes missions : Etablir ou ajuster les fiches de poste afin de déterminer les compétence... Voir plus
Partelya Consulting, Cabinet de conseil spécialisé dans le domaine des paiements accompagne les banques et acteurs du secteur dans leurs différents projets afin de faire face aux constantes évoluti... Voir plus
E Talent Acquisition Specialist Senior chez Bee Engineering, c'est quoi ? 🐝En tant que Talent Acquisition Specialist Senior, sous la responsabilité de notre Talent Acquisition Manager, vous re... Voir plus
Présentation de l'entrepriseOniverse, nouveau nom du groupe Calzedonia, est une société italienne multimarques fondée en 1986.À ce jour, l'entreprise compte plus de 5 600 magasins dans le m... Voir plus
E véritable partenaire pour nos clients ! 🤝Ta mission consistera à gérer l’intégralité du processus de recrutement pour des profils dans le secteur industriel et à conseiller nos clients dans la r... Voir plus
Description du posteVous êtes passionné(e) par le recrutement et avez une expertise dans le domaine tech ? Vous cherchez un nouveau challenge au cœur de Paris ? Rejoignez Figaro Classifieds pour un... Voir plus
