HOVIA est une association reconnue d’utilité publique, engagée depuis plus de 100 ans auprès des publics les plus vulnérables : enfants et familles, personnes en situation de handicap, personnes âgées dépendantes. Présente dans 4 régions, elle regroupe plus de 60 établissements et 1 300 professionnel·le·s au service de 3 200 personnes accompagnées.
Le Centre Parental HOVIA des EEFE est habilité pour accueillir jusqu’à 60 enfants de moins de 3 ans avec leur(s) parent(s) dans des appartements diffus. L’équipe pluridisciplinaire soutient les familles sur les plans matériel, éducatif et psychologique, afin de sécuriser la relation parent-enfant, de prévenir les risques de négligence et de favoriser l’insertion sociale et professionnelle.
Évaluer la situation sociale, économique et administrative des familles (entretiens, visites à domicile)
Identifier les besoins prioritaires et proposer des plans d’actions adaptés
Accompagner les familles dans leurs démarches d’accès aux droits (CAF, santé, logement, titres de séjour, etc.)
Constituer et suivre les dossiers administratifs (MDPH, aides sociales, protection juridique)
Aider à la gestion budgétaire et au désendettement
Soutenir l’insertion sociale et professionnelle (CV, emploi, formation)
Élaborer et suivre des projets personnalisés avec les familles
Favoriser le développement du pouvoir d’agir des parents
Assurer un rôle d’écoute et de médiation entre les familles et les institutions
Développer et entretenir un réseau de partenaires (CAF, France Travail, services de santé, préfecture, etc.)
Participer aux réunions internes et externes
Concevoir et animer des ateliers (accès aux droits, gestion budgétaire, insertion…)
Participer à la vie de l’établissement et au travail de l’équipe pluridisciplinaire
Assurer les transmissions et contribuer à la cohésion d’équipe
Diplôme d’État d’Assistant de Service Social (DEASS) exigé
Cadre juridique et dispositifs sociaux (action sociale, droit de la famille, droits des étrangers…)
Connaissance du développement de l’enfant (0-6 ans)
Maîtrise des dispositifs d’accès aux droits et d’insertion
Évaluation sociale et rédaction de rapports
Accompagnement administratif et socio-professionnel
Capacité à travailler en réseau et en équipe pluridisciplinaire
Organisation, rigueur et sens des priorités
Animation d’ateliers collectifs
Écoute, empathie et posture bienveillante
Adaptabilité et gestion du stress
Sens des responsabilités et respect du secret professionnel
Capacité à créer du lien et à instaurer une relation de confiance
Esprit d’analyse et de médiation
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