Alternance – Chargé de projets RH médias et communication –Évry-Courcouronnes (91) – H/F

Localisation : Évry-Courcouronnes (91) | Contrat : Apprentissage | Rythme : À définir | Rémunération : Selon grille légale de l'alternance L'entreprise Cette alternance en apprentissage à Évry, dans le 91 en Essonne, te permet de devenir Chargé de projets RH au sein d'une entreprise partenaire spécialisée dans les médias et la communication digitale. La structure regroupe environ 180 collaborateurs en Île-de-France, entre production de contenus, stratégie social media, création graphique et pilotage de campagnes pour des marques nationales. L'équipe RH, composée de 5 personnes, accompagne une phase de structuration liée à la croissance des pôles créatifs et commerciaux. Le poste En tant que Chargé de projets RH, tu contribueras à des sujets concrets de développement RH, de conduite du changement et de pilotage social dans un secteur où les métiers évoluent vite. Tu apprendras à relier les besoins business, les enjeux humains et les outils RH. Tes missions Analyser les besoins RH des équipes création, planning stratégique, production et account management. Contribuer à la mise à jour des référentiels métiers, fiches de poste et parcours d'évolution interne. Participer au suivi des indicateurs RH : effectifs, turnover, absentéisme, masse salariale et recrutements. Accompagner des projets QVT liés aux rythmes de production, aux pics de charge et à la collaboration entre équipes. Préparer des supports RH pour les managers : entretiens annuels, onboarding, mobilité interne et feedback. Appuyer la conduite du changement lors du déploiement d'outils RH ou de nouvelles organisations de travail. Participer à la veille sociale et à la préparation d'éléments pour les échanges avec les représentants du personnel. Le profil recherché Tu prépares un MBA RH au CFA ITIS et tu es titulaire d'un Bachelor ou Bac+3 validé. Tu as une première compréhension des enjeux RH, sociaux et organisationnels. Tu es à l'aise avec l'analyse de données et la construction de tableaux de suivi. Tu maîtrises les outils bureautiques, notamment Excel ou un tableur équivalent. Tu apprécies les environnements créatifs, avec des métiers variés et des délais parfois courts. Tu es rigoureux, discret et capable de reformuler clairement une problématique RH. Ton parcours avec ITIS Cette alternance est proposée en partenariat avec le CFA ITIS, établissement d'enseignement supérieur basé à Évry-Courcouronnes (91). En intégrant cette alternance, tu bénéficieras : d'une formation MBA RH reconnue par l'État (RNCP Niveau 7) ; d'un rythme d'alternance adapté : À définir ; d'un accompagnement pédagogique tout au long de ton parcours ; d'un réseau d'entreprises partenaires dans la gestion des ressources humaines ; d'un tremplin vers les métiers de responsable développement RH, HR Business Partner, consultant en conduite du changement, responsable compensation and benefits et directeur de la transformation RH. Prêt(e) à te lancer ? Candidate et construis ton expérience RH sur des projets utiles, au contact direct du terrain.