Agent polyvalent (HF)

Définition de lemploi : Agent polyvalent des espaces publics

Elle/il assure lenchaînement des opérations nécessaires au maintien de la propreté du territoire et lentretien général des espaces naturels de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites.

Rattachement administratif : DGAPTE - Direction Générale Adjointe Pôle Territoire Ecologique

Présentation du service daffectation : Espaces Publics et Naturels / Pôle Propreté et Pôle Espaces Naturels

Mission principale du service : Prévenir et éliminer linsalubrité et assurer lentretien général des espaces naturels de la Communauté dAgglomération

Composition du service daffectation : 16 agents

Positionnement du poste : Sous lautorité des Chefs dexploitation des Pôles Propreté et Espaces Naturels

Descriptif général des missions

Missions principales du poste :

• Assurer le nettoyage régulier de tous les sites communautaires à laide du matériel mis à disposition et intervenir de manière ponctuelle ou urgente en cas de besoin spécifique.
  
• Effectuer le ramassage des déchets abandonnés sur les 14 communes à laide du matériel mis à disposition et assurer leur transport jusquau centre de traitement.
  
• Renseigner les feuilles de route ainsi que les différents éléments nécessaires au suivi informatique des données : tonnages collectés consommation de gasoil du véhicule comptabilisation des dépôts résorbés.
  
• Assurer la collecte de lamiante en big bag avec les équipements de protection individuelle nécessaires.
  
• Veiller au nettoyage du site avant et pendant toute intervention de jardinage.
  
• Entretenir les végétaux des surfaces en herbe (parcs jardins aires de jeux) et des allées : désherbage tonte ramassage des feuilles branchages et fleurs fanées.
  
• Entretenir les massifs et jardinières : désherbage bêchage arrosage manuel ou automatique découpe et pose de bordure paillage enrichissement du sol taille et traitement si nécessaire.
  
• Assurer lentretien la fauche et le débroussaillage des friches talus fossés bords de route mares zones humides cours deau bassins dagrément ou de collecte deaux pluviales.
  
• Entretenir et nettoyer le matériel motorisé ou non après chaque utilisation.
  
• Assurer un nettoyage régulier des véhicules et locaux mis à disposition.
  

Missions secondaires du poste :

• Assurer la conduite de la benne-grue et sa manipulation dans le respect scrupuleux du Code de la route.
  

Profil

Compétences

Les savoirs

• Permis B C et EB si possible CACES autoporté.
  
• Connaissance du fonctionnement dune benne-grue et CACES R490 GACV si possible.
  
• Connaissance des règles de salubrité des normes dhygiène sur la voie publique et du tri sélectif des déchets.
  
• Connaissance des méthodes de collecte des déchets.
  
• Formation amiante SS4.
  
• Connaissances approfondies dans lentretien et laménagement des espaces verts de lhorticulture et/ou de la floriculture.
  
• Connaissances de base sur lécologie et lenvironnement.
  
• Connaissances du fonctionnement de lutilisation et de lentretien de loutillage destiné aux espaces verts.
  

Les savoir-faire

• Maîtriser lécrit.
  
• Respecter les consignes de travail et de sécurité.
  
• Rendre compte de son activité alerter et faire remonter les problématiques de terrain.
  

Les savoir-être

• Capacité à travailler en équipe et respect de la hiérarchie.
  
• Autonomie dynamisme et réactivité.
  
• Sérieux et rigueur dans le travail.
  
• Sens du service public.
  

Santé au travail

• Risques du poste : Amiante matériel bruyant et dangereux.
  
• Équipements de protection individuelle nécessaires pour le poste : OUI.
  

Informations contractuelles

Conditions de rémunération

• Cadre statutaire/pyramidage du poste
  
• Filière : technique
  
• Catégorie : C
  
• Cadre demplois : Adjoint technique
  

Conditions particulières demploi

• Lieu daffectation : Bâtiment CTC 2 - 537 Boulevard Ferdinand de Lesseps - HENIN-BEAUMONT
  
• Durée hebdomadaire de service : temps complet - 1607h/an ( 5 jours de pénibilité)
  
• Horaires de travail : 7H30 - 14H43
  
• Moyens mis à disposition : matériel de lavage et de balayage manuel ou mécanique benne grue hydraulique pelle pinces à déchets balai petit matériel dentretien (tondeuse autoportée et autotractée souffleur débroussailleuse tronçonneuse taille-haie faucheuse) gros matériel (fourgon benne basculante camionnette tracteur broyeur).
  
• Modalités dorganisation du travail et contraintes :
  
• Travail en extérieur avec déplacements sur les sites par tous les temps et station debout prolongée.
  
• Eligibilité au télétravail : NON
  

Environnement professionnel

Situation hiérarchique

• N1 : Chef dexploitation Pôle Propreté et Pôle Espaces Naturels
  
• N2 : Chef de Service Espaces Publics et Naturels
  

Situation fonctionnelle :

• Relations fonctionnelles en interne : relations régulières avec le supérieur hiérarchique et les services communautaires.
  
• Relations fonctionnelles à lextérieur : contacts fréquents avec les habitants et les services techniques des mairies.
  

Required Skills:

Diplôme préparé durant le contrat dapprentissage : Licence ou Master spécialisé dans les domaines suivants : contrôle de gestion finance administration des collectivités Nous recherchons Un personne motivée rigoureuse et organisée Des connaissances des logiciels bureautiques Goût du chiffre de lanalyse et de la synthèse Bonne communication De la discrétion et de la neutralité

Employment Type : Full Time
Experience: years
Vacancy: 1