CDD Chargé(e) de recrutement IT Lille

Vous intervenez en qualité de Chargé(e) de Recrutement au sein de notre équipe Lilloise composée de 4 collaborateurs. sous la supervision de la Responsable Recrutement

Sous la supervision de votre responsable recrutement vous aurez en charge les missions suivantes :

• Vous participez à lanalyse des besoins recrutement CDI sur des profils IT ainsi quà lidentification des compétences techniques / soft-skills attendus avec les Directeurs dAgence. (développeur juniors/seniors Tech lead Architecte Project Manager Business Analyst Product Expert...)
• Vous élaborez une stratégie de recherche des candidats cibles (construction des annonces jobboard réseaux sociaux actions école cooptation reconversions approche directe...)
• Vous êtes autonome et pilotez vos processus de recrutement des candidats de A à Z : pré-qualification téléphonique entretien RH physique ou à distance suivi de lentretien opérationnel négociation des éléments contractuels puis proposition de contrat
• Vous assurez un reporting régulier de votre activité dans notre ATS et vous effectuez des analyses ponctuelles
• Vous êtes linterlocuteur(trice) privilégié(e) des décideurs internes et adoptez une posture de business partner
• Vous conduisez des missions transverses inhérentes au recrutement : des chantiers nationaux (animation de la communauté des recruteurs opérationnels déploiement du dispositif de cooptation promotion de notre marque employeur...)
• Vous pratiquez une veille active sur les méthodes et outils liés au métier : benchmark du marché test des nouveaux outils de sourcing mise en place de lIA dans nos processs vous développez la marque employeur et vous participez à des évènements recrutement régionaux

Qualifications :

Diplômé(e) dun cursus Universitaire avec une spécialité en Ressources Humaines ou dune école de Commerce vous bénéficiez dune expérience de 4 ans et plus en recrutement dans une ESN.
Vous disposez dune réelle appétence pour le recrutement notamment le sourcing et la chasse.

La connaissance des métiers IT est un plus pour affirmer votre expertise.

Vous avez une appétence pour les métiers de linformatique et un attrait pour les nouvelles technologies.

Vous êtes dynamique et proactif(ve) vous avez un bon esprit danalyse et une grande aisance relationnelle

Informations supplémentaires :

Pourquoi nous rejoindre

Intégrer notre équipe cest rejoindre un collectif engagé qui valorise la collaboration lexcellence et linnovation. Vous travaillerez sur des projets passionnants entouré(e) de professionnels dédiés et bénéficierez de nombreuses opportunités de développement personnel et professionnel.

Envie de façonner lavenir de lautomatisation Postulez dès maintenant et faites partie de laventure !

Ce que nous vous proposons :

• Des projets à haute visibilité pour des clients de renom.
• Une perspective dévolution professionnelle dans un contexte national.
• Un environnement de travail dynamique propice à linnovation et à la créativité.
• Un accord télétravail pour télétravailler jusquà 2 jours par semaine selon vos missions.
• Un package avantages intéressants : une mutuelle un CSE des titres restaurants un accord dintéressement des primes vacances et cooptation.
• Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers autant de passerelles à imaginer ensemble.
• Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du Groupe
• Des plateformes de formations en autonomie pour préparer vos certifications et accompagner votre développement personnel
• Lopportunité de rejoindre le collectif TechMe UP (formations conférences veille et bien plus encore)

Employeur inclusif et engagé notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Cest pourquoi attachés à la mixité et à la diversité nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

Work :

No

Employment Type :

Full-time

Experience: years
Vacancy: 1