Prêt(e) à intégrer la fintech leader en placement financier crédit et assurance où linnovation la croissance et les projets stimulants sont au quotidien Ce qui suit est fait pour vous !
Rattaché(e) au Responsable du Contrôle de Gestion Groupe vous êtes en support stratégique et opérationnel pour piloter la performance sociale de lentreprise (multisites env. 900 ETP). Vous assurez le suivi lanalyse et loptimisation des indicateurs RH et de la masse salariale en lien avec la Direction des Ressources Humaines.
Au-delà du pilotage RH traditionnel vous pilotez la gestion complète du P&L de 2 structures représentant une vingtaine de millions deuros garantissant latteinte des objectifs de rentabilité et accompagnant les responsables opérationnels dans leurs décisions.
Vos missions
Être un véritable business partner en assurant un suivi précis des résultats et en accompagnant les responsables dactivité pour améliorer la performance et décliner un plan daction fiable et durable.
Piloter la masse salariale en assurant le suivi et analyse du budget salarial modélisation des impacts des décisions RH (augmentations recrutements départs) sur les coûts.
Produire des tableaux de bord sociaux analyser les indicateurs clés (turnover absentéisme effectifs) et préparer les éléments à destination des instances représentatives.
Suivre les effectifs par service contrôler les budgets et analyser les besoins en recrutement en lien avec le service Recrutement.
Garantir le suivi et lanalyse des coûts externes (prestataires sous-traitance) accompagner les opérationnels dans leurs arbitrages et contribuer à loptimisation de la rentabilité des activités.
Piloter & analyser le P&L complet de vos structures (revenus charges marges) en assurant le suivi des écarts et la fiabilité des résultats.
Participer au processus délaboration et de contrôle budgétaire notamment dans le cadre de travaux datterrissage et de budget.
Contribuer à lévolution et la fiabilisation des outils et proposer les solutions adaptées.
Réaliser des études ad hoc et analyses transverses à destination de la Direction Générale de la DRH et des directions opérationnelles.
Un poste en constante évolution où vos compétences et idées font la différence.
Qualifications :
Votre profil
Vous êtes de formation supérieure type Université ou Ecole de Commerce avec une spécialisation finance contrôle de gestion ou audit.
Vous disposez dune expérience dau moins 5 ans en contrôle de gestion (hors alternances/stages) dont au moins 2/3 ans sur une fonction de contrôle de gestion sociale.
Une expérience en environnement multisite & matriciel est nécessaire afin de pouvoir appréhender au mieux notre organisation.
Vous savez vous positionner en Business Partner afin daccompagner les métiers à prendre les meilleures décisions pour lentreprise.
Vous avez une maîtrise avancée de la suite Office (EXCEL PPT). La connaissance dun SIRH est un plus.
La maîtrise de langlais est un plus.
Vos qualités pour réussir sur ce poste
Vous faites preuve daisance relationnelle pour travailler avec une pluralité dinterlocuteurs.
Vous avez le sens de la confidentialité et de la discrétion.
Vous êtes rigoureux et avez une capacité à synthétiser et challenger les différentes hypothèses émises par les différents patrons de BU.
Nous sommes également ouverts à recruter un profil contrôleur de gestion opérationnel souhaitant évoluer vers du social.
Comment se déroule le processus de recrutement chez nous
1 Premier échange RH par téléphone pour mieux vous connaître
2 Rencontre avec votre futur manager et un ou plusieurs membres de léquipe.
3 Étude de cas selon le poste
4 Vous êtes retenu(e) pour le poste Félicitations et bienvenue à bord
Informations supplémentaires :
En rejoignant Meilleurtaux vous bénéficiez :
Un package attractif avec primes individuelles et collectives.
Une mutuelle ALAN avantageuse avec remboursements rapides et prévoyance 100% prise en charge.
Une carte SWILE avec 10 de tickets restaurant par jour travaillé.
La prise en charge de vos déplacements mobilité douce (vélo trottinette scooter) via le Forfait Mobilités Durables.
Laccès au CSE dès votre arrivée.
2 jours de télétravail par semaine après votre période dintégration.
Pour un environnement stimulant et épanouissant :
Et surtout : nous nattendons que vous !
Le candidat parfait nexiste pas. Si ce poste vous inspire et vous pousse à vous dépasser postulez sans hésiter!
Chez Meilleurtaux nous valorisons la diversité et garantissons légalité des chances : toutes les candidatures sont examinées sans distinction de genre dâge de handicap dorigine ou de parcours.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Department / Functional Area: Finance
Experience: years
Vacancy: 1