Chargé.e de projets Hydraulique H/F - Montpellier (34)

Piloté par des dirigeants associés, impliqués au quotidien dans l’opérationnalité de l’entreprise, Cereg conjugue les compétences, les savoir-faire différents et complémentaires pour apporter une réponse sur-mesure à ses clients, garantissant la meilleure qualité de service rendu.

Cereg est indépendant de tout groupe de construction ou d'exploitation. L’indépendance de notre société est une garantie de notre objectivité dans nos conseils.

Cereg est une entreprise en croissance. Nos 4 grands domaines de compétences et le développement de nos Agences, désormais au nombre de 18 (14 Agences en France Métropolitaine et 4 dans le Pacifique), sont la clé de votre évolution. Le champ des possibles est ouvert.

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Pour nous contacter : rh@cereg.com

Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Chargé.e de projets Hydraulique pour contribuer à des initiatives innovantes et durables dans le secteur de l'eau en milieu urbain.

Responsabilités principales

Vous interviendrez dans les domaines de l'Hydraulique pluviale et fluviale :

- de la gestion intégrée et durable des eaux pluviales : schémas directeurs de gestion des eaux pluviales de collectivités de toutes tailles, études de déconnexion des eaux pluviales, désimperméabilisation, dimensionnement d’ouvrages notamment via des mesures de Gestion Intégrée des Eaux Pluviales (GIEP), mesures compensatoires à l’imperméabilisation des projets d’aménagement et d’infrastructures, modélisation hydrologique et hydraulique 1D/2D (logiciels PCSWMM, Tuflow ….)
- de l’hydraulique fluviale : détermination des aléas inondation par débordement des cours d’eau et par ruissellement, études de prévention et protection contre les inondations (PPRI, étude de danger, VTA,...), diagnostic et aménagement de cours d'eau, zone humide, bassins versants dans une optique de restauration des milieux (hydrologie régénérative, Solutions Fondées sur la Nature (SFN)), dimensionnement d'ouvrages hydrauliques, modélisation hydrologique et modélisation hydraulique (logiciels Telemac, SW2D, HEC-RAS 1D-2D, Tuflow 2D, …).

Sous la responsabilité d’un Chef de Projet, vous intervenez au sein d’équipes pluridisciplinaires d’ingénieurs de Cereg sur des études dont vous prenez en charge les aspects relevant de votre domaine de compétence, depuis la collecte de données, les investigations de terrain, les calculs hydrologiques et hydrauliques de diagnostic et de proposition de solutions, jusqu’à la production du rapport d’étude et sa présentation au client et ses partenaires.

Compétences et expériences requises

• Ingénieur(e) généraliste ou spécialisé en hydraulique (ENSE3, ENSEEIHT, POLYTECH’ Montpellier, …) ou titulaire d'un Master dans le domaine des Sciences de l'Eau, vous justifiez d’une première expérience en bureau d’études dans ce domaine.

• Expérience professionnelle souhaitée entre 2 et 7 ans dans le domaine hydraulique.

• Maîtrise des logiciels de modélisation hydraulique urbaine et/ou hydraulique fluviale.

• Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe.

• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les échéances.

Qualités personnelles recherchées

• Esprit d'analyse et capacité de synthèse.

• Autonomie et prise d'initiative.

• Capacité d'écoute

• Gout pour le travail en équipe

Avantages du poste

• Opportunités de développement professionnel continu notamment vers un rôle d'expert technique ou de Chef de projet.

• Cadre de travail stimulant et collaboratif : missions multi-disciplinaires, partage d’expériences métiers au sein d’un Think Tank régulier.

• Participation à des projets à fort impact environnemental et social

Pourquoi nous rejoindre?

• Entreprise à taille humaine engagée dans des valeurs sociétales fortes (Bilan carbone, Plan mobilité employeur, journée d'entreprise, fond de dotation...)

• Possibilité d'évolution dans un cadre professionnel stimulant.

• Formation continue et soutien au développement professionnel.

• Télétravail (1 à 2 jours par semaine)

• Prime d'intéressement sur les résultats de l'entreprise avec possibilité de la placer sur un Plan d'Epargne Entreprise (PEE) - Prime vacances

• Plan mobilité employeur

• 16 jours de RTT

• Mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur

• Package global de rémunération (fixe + variable) : Entre 35k€ et 45k€ (à définir en fonction du profil/expérience) - statut cadre

Comment postuler

Envoyez votre CV et lettre de motivation via notre plateforme de candidature en ligne. Nous nous réjouissons de découvrir vos talents et de vous accompagner dans votre carrière.

Nous sommes un employeur engagé dans l'égalité des chances. Toutes les candidatures, indépendamment du genre, de l'origine, ou de toute autre caractéristique personnelle, sont les bienvenues.