Ingénieur Systèmes et Réseaux (F/H)

Dans le cadre du renforcement de notre Direction des Systèmes d’Information, nous recherchons un Ingénieur Systèmes & Réseaux H/F pour notre siège de Strasbourg en CDI. Au sein de la DSI du Groupe OCI, vous intervenez en tant qu’expert technique sur les infrastructures internes de l’entreprise. Votre mission consiste à garantir la disponibilité, la performance et la sécurité du Système d’Information tout en accompagnant les projets d’évolution de nos environnements systèmes, réseaux et cybersécurité . Vous évoluerez au sein d’une équipe technique pluridisciplinaire et participerez activement à la modernisation des infrastructures du Groupe. Au quotidien, vous serez amené à : Administrer, superviser et maintenir en conditions opérationnelles les infrastructures systèmes, réseaux et sécurité du Groupe ; Garantir la disponibilité , la performance et la sécurisation des services d’infrastructure ; Assurer l’administration des environnements serveurs, solutions de virtualisation, sauvegarde, stockage et infrastructures réseau ; Prendre en charge les incidents complexes escaladés par les équipes support et apporter votre expertise technique ; Participer à la définition , à l’évolution et à la modernisation des architectures techniques du SI ; Contribuer aux projets d’infrastructure, de cybersécurité, de migration et de transformation digitale ; Participer à la mise en œuvre des politiques de sécurité , à la gestion des vulnérabilités et aux plans de remédiation ; Assurer une veille technologique et contribuer à l’amélioration continue des infrastructures et des processus d’exploitation ; Accompagner les équipes techniques dans la montée en compétences et le partage des bonnes pratiques. Poste basé à Strasbourg – CDI - Sédentaire Vous intégrerez une structure avec un environnement de travail agréable et serez accompagné par des managers de proximité. Vous évoluerez au sein d’un groupe dont les valeurs reposent sur l’entraide, l’innovation et l’esprit d’équipe. Profil recherché Issu d’une formation supérieure en informatique (Bac +5 ou expérience significative équivalente), vous justifiez d’une expérience confirmée dans l’administration et l’exploitation d’infrastructures systèmes et réseaux. Vous disposez idéalement de compétences sur les environnements suivants : Systèmes et virtualisation Windows Server ; Linux ; Active Directory / Entra ID ; VMware, Hyper-V ou technologies équivalentes ; Solutions de stockage et de sauvegarde. Réseaux et sécurité Réseaux LAN / WAN ; VPN, VLAN, routage ; Switchs et routeurs ; Firewalling et sécurisation des flux ; Solutions de supervision et monitoring. Cloud et services collaboratifs Microsoft 365 ; Environnements hybrides et services cloud. Une bonne culture cybersécurité ainsi qu’une expérience dans la gestion de projets techniques seront particulièrement appréciées. Vous êtes reconnu pour : Votre expertise technique ; Votre capacité d’analyse et de résolution de problèmes complexes ; Votre autonomie et votre sens des responsabilités ; Votre rigueur et votre organisation ; Votre capacité à anticiper et à proposer des améliorations ; Votre esprit d’équipe et votre sens du partage ; Votre aisance relationnelle et votre pédagogie. Ce que nous vous proposons en nous rejoignant : -Un management participatif et de proximité -Des équipes autonomes dans un environnement collaboratif -Partage de valeurs communes : entraide et innovation -Des possibilités d ’évolution , de responsabilités et de mobilité géographique -Des espaces de travail agréables et à la pointe de la technologie -Une politique RSE en plein développement : développement durable, alternance, handicap, recrutement inclusif, formation… -Teambuilding – Séminaires – Concours des Pull de Noël – Halloween – Au Boulot à Vélo – Collectes à But non Lucratif … organisés tout au long de l’année Et aussi : -Horaires flexibles -Un salaire fixe + un variable motivant -Un véhicule -Carte tickets restaurant -Une très bonne mutuelle santé -Une plateforme d’avantage Comité d’Entreprise -Un Welcome Pack (Sweat, Tasse, Lunch Box…) Intégration : Votre arrivée chez nous débutera par une immersion dans votre agence de rattachement et un passage au siège à Strasbourg. Au programme : visite des locaux ; présentation des équipes, du Groupe OCI et des différents services ; prises en main et découverte des outils. Une tournée des agences ainsi que des RDV clients en binôme avec les commerciaux sont organisés les premières semaines qui suivent votre arrivée. Et après ? Quelques temps après votre arrivée, vous aurez l’occasion de rencontrer nos RH’s au cours d’un moment d’échange qui nous permet de rester à l’écoute de vos idées et de vos ressentis en tant que nouvelle recrue. Chez OCI, il n’y a pas de plan de carrière prédéfini, chacun écrit sa propre histoire. Votre recrutement : 1. Un premier échange téléphonique avec Perrine, Chargée de Recrutement (30 minutes). 2. Une rencontre en présentiel avec Perrine et Lionel, RSI afin de mesurer l’adéquation de nos attentes respectives. 3. Une rencontre avec l’équipe commerciale. 4.Transmission de la proposition d’embauche. 5. Bienvenue dans l’Aventure OCI Si votre profil ne correspond pas en totalité aux critères du poste, pas d’inquiétude ! Postulez et nous étudierons votre candidature. Pour plus d’informations sur notre culture d’entreprise direction notre site https://www.rendeznousmeilleurs.fr/ . Conformément à nos valeurs, le Groupe OCI favorise l’égalité des chances : Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi. La diversité au sein du Groupe est un de nos enjeux majeurs car elle est source d’innovation et de performance.