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Alternance – Chargé de recrutement et RH en agence decommunication – Évry-Courcouronnes (91) – H/FCFA ITIS • Île-de-France, France
Alternance – Chargé de recrutement et RH en agence decommunication – Évry-Courcouronnes (91) – H/F

Alternance – Chargé de recrutement et RH en agence decommunication – Évry-Courcouronnes (91) – H/F

CFA ITIS • Île-de-France, France
Il y a plus de 30 jours
Description de poste
Localisation : Évry-Courcouronnes (91) | Contrat : Apprentissage | Rythme : à préciser avec le CFA ITIS | Rémunération : Selon grille légale de l'alternance L'entreprise Une entreprise partenaire du secteur médias et communication recherche un chargé de recrutement et RH en alternance, en apprentissage près d'Évry, dans le 91 en Essonne. Cette structure d'environ 80 collaborateurs accompagne des marques en stratégie éditoriale, contenus digitaux et production créative, avec un pôle RH de 3 personnes en pleine structuration en Île-de-France. Le poste Tu rejoindras l'équipe RH pour contribuer au recrutement de profils créatifs, digitaux et support, tout en participant à l'administration du personnel. Cette alternance te permettra de gagner en méthode sur le suivi candidat, l'intégration, le reporting RH et les outils SIRH. Tes missions Rédiger et diffuser des offres pour des postes en création, gestion de projet, social media, production et fonctions support. Sourcer des candidats sur les CVthèques, réseaux professionnels et viviers internes selon les besoins des équipes. Préqualifier les candidatures, organiser les entretiens et assurer le suivi des retours avec les managers. Préparer l'intégration des nouveaux collaborateurs : documents d'arrivée, planning, informations RH et coordination avec les équipes. Mettre à jour les dossiers du personnel, suivre les absences et contribuer aux éléments variables de paie. Participer au suivi du plan de formation, notamment sur les outils créatifs, la gestion de projet et la communication digitale. Contribuer aux tableaux de bord RH : recrutements en cours, délais, intégrations, mouvements d'effectifs et indicateurs sociaux. Le profil recherché Tu prépares un Bachelor RH au CFA ITIS et tu es titulaire d'un BTS GPME, BTS SAM ou Bac+2 validé. Tu es à l'aise avec le contact candidat et les échanges avec différents métiers. Tu as une première compréhension du recrutement, de l'administration du personnel ou de la paie. Tu maîtrises les outils bureautiques et tu sais tenir un suivi fiable sur tableur. Tu apprécies les environnements liés aux médias, à la communication digitale et aux métiers créatifs. Tu es organisé, discret avec les données RH et capable de relancer sans perdre le fil. Ton parcours avec ITIS Cette alternance est proposée en partenariat avec le CFA ITIS, établissement d'enseignement supérieur basé à Évry-Courcouronnes (91). En intégrant cette alternance, tu bénéficieras : d'une formation Bachelor RH reconnue par l'État (RNCP Niveau 6) ; d'un rythme d'alternance adapté : à préciser avec le CFA ITIS ; d'un accompagnement pédagogique tout au long de ton parcours ; d'un réseau d'entreprises partenaires dans la gestion des ressources humaines ; d'un tremplin vers les métiers de chargé de recrutement, gestionnaire RH et paie, chargé de développement RH, responsable administration du personnel et consultant RH junior. Prêt(e) à te lancer ? Candidate et construis ton expérience RH au contact direct des métiers de la communication.
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