Alternant juriste contentieux h/f

À propos de nous

La Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse est présente dans les secteurs sanitaire, social, médico-social et dans la formation. Elle compte 85 établissements gérés en Alsace ainsi que dans les départements limitrophes (25, 90, 70).Elle regroupe plus de 3 800 collaborateurs. Notre Fondation place le mieux-être de la personne au coeur de ses prises en charge et le bien-être de ses salariés au coeur de sa politique RH. Un encadrement de qualité, un environnement de travail en constante amélioration et une politique sociale avantageuse participeront à votre intégration et à votre épanouissement dans votre futur cadre professionnel.

AppuiSolidarités – Pôle social du Diaconat regroupe l’ensemble des dispositifs sociaux de la Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse, déployés du nord au sud de l’Alsace, soit 55 dispositifs. L’organisation s’appuie sur deux départements complémentaires : le Département Enfance, qui accompagne notamment les mineurs non accompagnés et les enfants confiés par l’Aide Sociale à l’Enfance, et le Département Accueil, Inclusion et Hébergement, qui intervient auprès des demandeurs d’asile, des personnes en situation de grande précarité, des femmes vulnérables ou encore des publics en souffrance psychique.

Six secteurs spécialisés assurent un accueil et un accompagnement adaptés à chaque public, complétés par un dispositif de logement à vocation sociale grâce à la licence d’agence immobilière sociale détenue par le pôle. Les équipes, engagées aux côtés des bénéficiaires, sont portées par des chefs de service dynamiques et innovants, capables de faire évoluer les dispositifs, de répondre à des appels à projets et d’adapter en continu les pratiques pour répondre au mieux aux besoins des personnes accompagnées.

Mission

APPUILOGE se situe dans le Pôle social, APPUISOLIDARITES de la fondation de la maison du Diaconat. APPUISOLIDARITES est spécialisée dans l’accompagnement et l’hébergement de personnes en situation de précarité, de réfugiés et de demandeurs d’asile, de familles bénéficiant d’une aide éducative à domicile dans le cadre de la protection de l’enfance, et dans l’accompagnement de toute victime.

Pour mener à bien ces missions, APPUILOGE dispose d’une Agence Immobilière à Vocation Sociale (AIVS).

Raison d’être du poste :

Sous l’autorité du directeur et de la cheffe de service, vous contribuerez aux missions du pôle dans le cadre des activités inhérentes à sa fonction. Vous serez supervisé par le tuteur juriste.

Dans le cadre de l’Agence Immobilière à Vocation Sociale et en appui à l’équipe IML pour les biens en sous location, vous devrez vous occuper de la gestion du recouvrement amiable, du précontentieux et du contentieux de la gestion locative.

Vous veillez et contribuez au respect du cadre légal et assurez une veille juridique liée à l’activité.

Activité(s) :

• Assister un juriste dans la gestion d’un portefeuille de dossier contentieux;

• Contribuer à la sécurisation des créances et au suivi des procédures judiciaires

• Participer à la rédaction d’actes et de conclusions juridiques sous supervision ;

• Suivre les dossiers en lien avec les partenaires (commissaire de justice, avocat, garantie de loyers impayés, VISALE,…)

• Réaliser l’intermédiaire du recouvrement amiable entre le propriétaire et le locataire

• Analyser les éléments juridiques nécessaires au traitement des dossiers.

• Veille juridique de l’agence

Profil

Comportement professionnel :

· Être rigoureux (se), organisé (e) et autonome ;

· Faire preuve de curiosité et d’envie d’apprendre ;

· Faire preuve d’un bon esprit d’analyse et de bonnes capacités rédactionnelles ;

· Avoir des capacités d’adaptation ;

· Avoir le sens de la discrétion et de la confidentialité,

· Connaitre et apprécier le travail en équipe,

· Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales,

· Savoir rendre compte de son activité à sa hiérarchie,

Profil recherché :

Vous préparez un master en droit, idéalement étudiant en droit du contentieux

Rémunération selon les grilles contrat de professionnalisation