Responsable contrôle de gestion (H/F)

Entreprise :

La maison CHANCERELLE, acteur majeur dans les conserves de poissons, commercialise ses produits sous les marques : Connétable, Le Savoureux, Un Pêcheur Sachant Pêcher, Phare d'Eckmühl, Pointe de Penmarc'h et conjugue, avec succès, héritage et innovation.

Notre entreprise familiale française (la plus ancienne conserverie de sardines au monde encore en activité) rassemble aujourd'hui 550 collaborateurs autour d'une même ambition : proposer des produits de qualité tout en préservant un savoir-faire d'exception.

Forte d'une croissance soutenue et d'un chiffre d'affaires de 186 M€, nous poursuivons notre développement en restant fidèles à ce qui fait notre force depuis près de 200 ans : l'exigence, l'audace et la passion du métier.

Au sein de la maison CHANCERELLE, tradition et modernité ne s'opposent pas : elles avancent ensemble pour construire l'avenir.

Description du poste :

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons en CDI pour notre futur(e) :

Responsable contrôle de gestion Groupe (H/F)

Rattaché(e) à notre Directeur Administratif et Financier et véritable partenaire des équipes de Direction, vous aurez pour rôle principal d'assurer le pilotage du contrôle de gestion pour l'ensemble du Groupe.

A ce titre, vous aurez pour mission de :

• Animer un contrôle de gestion de proximité à la fois avec le métier et les filiales
• Assurer la consolidation des informations de gestion en phase avec les attentes de la Direction et du Conseil d'Administration
• Être le garant du respect des règles de gestion et participer au renforcement du contrôle interne
• Être force de proposition dans l'amélioration des processus financiers (résultats, budgets), des outils de gestion et des indicateurs de performance
• Accompagner les projets informatiques sur le plan fonctionnel et décisionnel
• Manager les équipes Contrôle de gestion et être un véritable appui pour les contrôleurs de gestion des filiales

Bref, vous aimez piloter la performance, structurer et embarquer les équipes ? Parfait, le contrôle de gestion se joue chez nous en collectif et en proximité

Description du profil :

Vous êtes un(e) pro des chiffres… mais surtout de ce qu'on en fait Issu(e) d'une formation en agroalimentaire ou en gestion, vous avez déjà quelques belles années d'expérience en contrôle de gestion et avez su vous positionner comme expert(e), animateur(trice) et interlocuteur(trice) clé des équipes de Direction.

Les environnements industriels - et encore mieux, agroalimentaires - n'ont plus de secret pour vous : vous y êtes comme un poisson dans l'eau et vous naviguez avec aisance entre contrôle de gestion industriel et commercial.

Budget, KPI, analyses : rien ne vous échappe, et vous avez déjà prouvé votre talent pour orchestrer un processus budgétaire à l'échelle Groupe, en lien avec plusieurs filiales. Vous savez jongler avec les données, structurer, consolider et surtout donner du sens pour aider à décider (et ça, c'est précieux).

Rigueur, analyse et esprit critique sont vos meilleurs alliés pour suivre les bons indicateurs et les faire parler. Autonome et décisionnaire, vous savez prendre du recul tout en gardant le cap !

Mais vous n'êtes pas qu'un(e) expert(e) technique : curieux(euse), pédagogue et fédérateur(trice), vous aimez embarquer les équipes avec vous, dans la bonne humeur. Vous savez expliquer, convaincre…et parfois challenger, toujours avec diplomatie.

A l'aise avec les outils informatiques, vous avez déjà participé au déploiement d'applicatifs de gestion (ERP, GPAO…) et d'informatique décisionnelle (Power BI, SAP BI…).

Et parce que le terrain de jeu est international, you're comfortable in English and willing to travel regularly.

Vous souhaitez participer au succès de la maison CHANCERELLE et rejoindre une entreprise où les valeurs humaines sont essentielles ? Rejoignez nous !

➡️ Et notre processus de recrutement : comment ça se passe ?

• 1ère étape : Si votre candidature est retenue, Mélanie (chargée de recrutement) reviendra vers vous pour un premier échange téléphonique pour connaitre votre projet et vous décrire le poste plus en détail
• 2ème étape : Entretien avec Mélanie (toujours) et Pascal (Directeur Administratif et Financier) pour une mise en situation et un échange approfondi
• 3ème étape : Visite des sites de Douarnenez et entretien avec Pascal et Noémie (Responsable recrutement et marque employeur)
• 4ème étape : Si le coup de coeur est réciproque, bienvenue à bord ! Vous démarrez votre parcours d'intégration qui vous permettra de vous familiariser avec les différents services et rencontrer vos nouveaux collègues de travail.

Ce que nous vous proposons

• Statut Cadre - Forfait jour
• Minimum 12 jours de RTT par an
• Prime variable sur objectif
• Prime vacances
• Prime d'intéressement et participation
• Prime transport
• CET

mc/ind