Planificateur.trice Primavera - secteur nucléaire

setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour ses projets complexes et innovants à travers le monde. Sa filiale eocen, référence en management de projets depuis plus de 55 ans, accompagne ses clients industriels sur des enjeux stratégiques.

👉 Nous recherchons un(e) Expert(e) Planification pour intervenir sur un projet nucléaire majeur : la construction d’une centrale de nouvelle génération.

📍 Gravelines

📅 Démarrage : septembre 2026

📄 CDI

🎯 Votre rôle

Vous êtes le référent planning du projet.

Votre responsabilité : sécuriser les délais sur un programme industriel critique, à forte complexité technique et organisationnelle.

• Construction et pilotage du planning directeur sous Primavera (P6)

• Gestion du chemin critique et des logiques d’enchaînement complexes

• Animation des revues planning avec l’ensemble des parties prenantes (métiers, travaux, ingénierie)

• Mise à jour des avancements et fiabilisation des données terrain

• Analyse des dérives délais et anticipation des impacts planning

• Proposition de scénarios de replanification et plans d’actions correctifs

• Contribution à la structuration des standards planning sur un projet nucléaire de nouvelle génération

✅ Votre profil

Vous êtes planificateur(trice) confirmé(e) à expert(e) avec une expérience significative sur des projets industriels lourds (nucléaire idéalement).

Vous maîtrisez Primavera P6 et êtes à l’aise avec les environnements multi-acteurs, les plannings à forte volumétrie et les contraintes élevées en matière de délais.

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à :

• challenger un planning

• fiabiliser des données complexes

• et sécuriser des trajectoires délais sur des projets à enjeu

Une expérience sur des projets de construction nucléaire (EPR ou équivalent) est un réel atout.

✨ Pourquoi ce poste ?

Un rôle clé et exposé sur l’un des projets industriels les plus stratégiques du moment, avec un fort niveau d’exigence technique et une réelle valeur ajoutée en planification.

Conformément à la législation en vigueur (articles L.1221-6 et L.5221-8 du Code du travail), certaines informations peuvent être recueillies dès les premières étapes du recrutement afin de vérifier que les candidats remplissent les conditions nécessaires à l'exercice de l'emploi proposé.

À ce titre :

• Le poste est réservé aux personnes disposant d'une autorisation légale de travailler en France (nationalité ou titre de séjour le permettant).

• La possession d'un permis B en cours de validité est indispensable, en raison des déplacements professionnels à réaliser dans le cadre des missions.

Ces informations seront uniquement utilisées pour s'assurer de l'éligibilité administrative des candidatures et ne feront l'objet d'aucune sélection discriminatoire. Elles sont recueillies de manière conforme aux principes de proportionnalité et de finalité définis par le RGPD.