Senior – IT Mergers & Acquisitions

La business unit CTO Advisory est composée dun collectif multi-compétences de plus de 550 collaborateurs qui combine compréhension des enjeux business des clients expertise technologique de premier plan et conseil responsable. Lobjectif de ces équipes engagées est de contribuer à positionner Wavestone comme le partenaire conseil de confiancedes Chiefs Technology Officer (CTO) CIO CDO etc dans leurstransformations technologiques et organisationnelles les plus mission qui adresse des clients grands comptes français et internationaux de tous secteurs dactivité: banque énergie transport luxe services secteur public en collaboration avec les autres business units du cabinet.

Au sein de CTO Advisory notre équipe IT Mergers & Acquisitions (M&A) accompagne nos clients dans les grands programmes de transformation de bout-en-bout liés aux fusions acquisitions carve-out joint-ventures et consortiums (en amont ou en aval des deals financiers) en répondant à leurs enjeux de : redéfinition stratégique de tous les axes du système dinformation (techniques organisationnels ou fonctionnels) identification et exploitation des synergies métiers entre les structures rationalisation des coûts et accompagnement des collaborateurs dans cette période de transition forte.

Notre offre adresse en particulier les besoins suivants :

• IS & IT Due Diligence : conduite daudit IS/IT avant transaction ou pour des projets en cours
• Transition Approach : définition de la cible IS/IT et du plan de transition associé estimation des coûts
• Transition Execution : accompagnement à lintégration ou la séparation (management de programmes/projets et/ou expertise technique)
• Expertise : appui sur des sujets organisationnels et techniques spécifiques M&A : analyse et ou aide à la rédaction de TSA/JVA préparation au Day 1 gouvernance Active Directory Réseau etc.
• Industrialisation : mise en place de centres dexcellence dédiés aux sujets IT lors de M&A ainsi que déploiement de méthodologies processus et formations

Votre rôle selon votre niveau de séniorité :

• Apporter une contribution de premier plan dans le delivery de vos missions en assurant les engagements de qualité de Wavestone pour répondre aux attentes de vos clients sur des programmes de transformation IT complexes
• Organiser et animer le travail dune ou plusieurs équipes en parallèle sur les missions qui vous sont confiées tout en faisant grandir des membres plus jeunes de léquipe
• Participer activement à la dynamique commerciale de la practiceen identifiant de nouvelles opportunités business en assurant la conception et la conduite de propositions commerciales et en participant aux soutenances clients
• Contribuer activement aux actions de développement de la practice (gestion de la performance de la practice recrutement) et contribuer à la notoriété du cabinet (publications développement de convictions et expertises sur nos offres)

Nous recrutons aux grades de Consultants Senior et de Manager

Qualifications :

Selon votre niveau de seniorité:

• Vous justifiez dun minimum de 4 années dexpériences réussies sur des sujets complexes de transformation IT au contact de clients idéalement dans le monde du conseil ;
• Vous avez pris part à plusieurs reprises dactivités de développement commercialsuivantes : détection dopportunités business conception et conduite de propositions commerciales animation de soutenancesclients identification du staffing associé;
• Vous avez de lexpérience dans la gestion / direction déquipes de taille conséquente et participé à la montée en compétences de collaborateurs moins expérimentés;
• Votre curiosité intellectuelle vous permet de comprendre rapidement les exigences et spécificités de vos clients.
• Vous êtes doté.e dun esprit critique et analytique aiguisé dun très bon relationnel et dun sens prononcé du service et de lexcellence;
• Vous êtes diplômé.e dun BAC5 (grande école dingénieurs de commerce ou université) et parlez couramment anglais.
• En outre vous avez une connaissance approfondie dun ou plusieurs des sujets mentionnés dans lannonce

Informations supplémentaires :

Vous souhaitez intégrer des équipes favorisant la proximité et la transmission des savoirs. Vous recherchez un environnement de travail stimulant propice à lépanouissement personnel au sein dun cabinet de conseil reconnu et en pleine croissance. Si votre objectif est dêtre acteur dun projet dentreprise ambitieux et de mettre à profit votre talent et votre enthousiasme dans une société qui saura vous proposer une trajectoire dynamique et des prises de responsabilité rapide donnez-vous les chances de rejoindre nos équipes !

Parce que votre réussite est notre priorité nous adaptons nos processus de recrutement et lenvironnement de travail à vos besoins spécifiques ou situations de santé (aménagements de poste tiers-temps outils adaptés...). Cette démarche confidentielle et fondée sur léquité garantit à chaque candidate les meilleures conditions pour exprimer son plein potentiel dès le processus de recrutement lors de sa prise de poste et tout au long de sa carrière.

Retrouvez plus dinformation sur notre website notre page LinkedIn ainsi que sur notre espace Carrière !

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time

Experience: years
Vacancy: 1