AIDE SOIGNANT NUIT SOINS INTENSIFS D'HEMATOLOGIE EN 12H SITE HAUT LEVEQUE - H/F

Description entreprise :

Rejoignez le CHU de Bordeaux, premier employeur de Nouvelle-Aquitaine ! Intégrez un collectif passionné de 15 700 professionnels, dont 1 600 médecins, couvrant plus de 200 métiers. Ici, les soins sont responsables, durables, portés par une ambitieuse RSE et une transition écologique en marche.

Implanté sur quatre sites — Pellegrin et Saint-André à Bordeaux, Haut-Lévêque et Xavier-Arnozan à Pessac —, le CHU offre un cadre pluridisciplinaire en pleine évolution, au cœur de pôles d’excellence reconnus nationalement.

Chaque année, nous prenons en charge plus d’un million de patients, formons les futures générations de soignants et propulsons la recherche via nos deux instituts hospitalo-universitaires et unités de pointe, saluées à l’international.

Plongez dans un environnement innovant où votre expertise compte !

Haut-Lévêque :

L’hôpital Haut‑Lévêque est un site de référence pour de nombreuses prises en charge : affections cardiovasculaires et respiratoires, pathologies digestives médico-chirurgicales, endocrinologie, diabétologie et nutrition, addictologie, médecine interne et maladies infectieuses, hématologie et cancérologie, imagerie etc. Ses équipes hautement spécialisées bénéficient de plateaux techniques de pointe. Le CHU de Bordeaux va déployer le projet « Nouveau CHU » : 1,4 milliard d’investissement pour rénover et construire de nouveaux bâtiments. C’est le plus grand chantier hospitalier de France.

Description du poste :

Description du service :

Le service d'hématologie clinique et de thérapie cellulaire est un centre de référence qui prend en charge des patients venant de la région Nouvelle Aquitaine.

· Unité d'Hématologie clinique et thérapie cellulaire de 22 lits de soins intensifs (Accréditation européenne JACIE, Autorisations ARS allogreffes et traitement par CAR-T cells). Service alliant une grande variété de soins techniques (Voies veineuses centrales, chimiothérapies, médicaments de thérapies innovantes, sonde naso-gastrique…) et soins relationnels d’accompagnement de patients atteints de pathologies graves.

L’activité de recherche clinique y est très importante.

Accompagnement à la prise de poste des nouveaux soignants durant 2 semaines

Premier contrat en CDD, évolutif vers un CDI puis titularisation

Amplitude horaire en 12h (19h00/07h00)

https://iia.chu-bordeaux.fr/prog/edition/formbuilder.php?idCor=Cor_1fdccdfe44fef6f5a62cb8e5995c6fb6&fen=upload&formfieldname=file-1646906616452&formfilename=112-file-1646906616452-Flyer%2012h%20Forum%20G6.pdf

MISSIONS :

Dispenser, en collaboration avec l’infirmière, des soins de prévention, de maintien, de relation et d’éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l’autonomie de la personne.

ACTIVITÉS :

• Accueillir et accompagner les patients et leur entourage
• Savoir observer, analyser et transmettre les informations utiles pour la prise en charge des patients
• Accompagner le projet de soin du patient
• Réaliser des soins de confort et de bien être
• Assurer la traçabilité et la continuité des soins par des transmissions écrites et orales de qualité
• Gérer collectivement les activités afférentes aux soins et tâches administratives
• S'inscrire dans une démarche d'amélioration de la qualité des soins et participer aux projets de soins de l'unité et du pôle.

Nous contacter

Cadre de santé : madame SARRAZIN ROBERT 05 57 62 33 63 ou par mail catherine.sarrazin-robert@chu-bordeaux.fr

Cadre supérieur de santé : madame RIGOUS C ou par mail celine.rigous@chu-bordeaux.fr

Profil recherché :

Compétences techniques, organisationnelles et relationnelles attendues :

• Analyser / évaluer la situation clinique des patients
• Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne
• Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et / ou son entourage
• Organiser son travail au sein d'une équipe pluri professionnelle
• Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
• Savoir prioriser ses actions en fonction de l’état du patient
• Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique au service
• Participer à la formation des nouveaux arrivants et des étudiants.