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Guestadom
Content managerGuestadom • Changé, France
Content manager

Content manager

Guestadom • Changé, France
Il y a 22 jours
Type de contrat
  • CDI
Description de poste

Faire de chaque contenu un levier de croissance pour la marque.

Concrètement, tu deviens la voix de Guestadom partout où elle s'exprime. Véritable architecte des mots, tu construis la ligne éditoriale, tu écris, tu crées et tu donnes envie : aux propriétaires de nous confier leur bien, aux concierges de rejoindre le réseau, aux voyageurs de réserver. Bref, tu racontes Guestadom mieux que personne.

Tes missions seront les suivantes :

Donner le ton (stratégie éditoriale & marque)

  • Tu définis et fais vivre la ligne éditoriale sur l'ensemble de nos canaux.
  • Tu construis les calendriers éditoriaux, dont celui des réseaux sociaux, pour porter un récit de marque cohérent et qui marque les esprits.
  • Tu adaptes le message à chaque audience : propriétaires, concierges et partenaires, voyageurs. Trois publics, trois langages, une seule marque.

Faire vivre la marque (création & production)

  • Tu écris des contenus à forte valeur : articles de blog pensés SEO, pages du site, emailings et newsletters (celles qu'on ouvre vraiment).
  • Tu conçois des landing pages qui convertissent, du premier mot au call-to-action, en lien avec l'acquisition.
  • Tu imagines et produis les contenus des réseaux sociaux, ceux qu'on a hâte de publier.
  • Tu déclines ces contenus en formats qui sortent du lot (formats courts, vidéos, visuels), avec l'appui des graphistes.

Outiller la croissance (supports & aide à la vente)

  • Tu conçois les supports de communication de la marque.
  • Tu crées les supports d'aide à la vente (brochures, présentations, argumentaires) qui donnent des super-pouvoirs à nos commerciaux.

Faire le lien (sujets transverses)

  • Tu travailles avec les équipes Produit et Commerciale pour transformer leurs sujets en messages clairs et qui donnent envie.
  • Tu collabores avec le pôle Acquisition pour nourrir les campagnes en contenus qui performent.

Mesurer et progresser

  • Tu suis les performances de tes contenus et tu ajustes sans état d'âme.
  • Tu explores de nouveaux formats et canaux pour faire grimper la notoriété et l'engagement.

Pourquoi tu es notre plume idéale ?

  • Tu écris comme tu respires : tes qualités rédactionnelles et ton orthographe sont irréprochables (oui, on a relu cette annonce trois fois aussi 😏).
  • Tu as une expérience confirmée du copywriting et une vraie maîtrise du storytelling.
  • Tu as une sensibilité SEO : tu sais écrire pour les humains sans fâcher Google.
  • Les réseaux sociaux, leurs codes et les formats qui engagent font partie de ton quotidien.
  • Tu as de l'expérience en email marketing et en conception de newsletters.
  • Tu es à l'aise avec les outils de création et de gestion de contenu.
  • La création de formats vidéo courts est un vrai plus.

Et surtout, on recrute d'abord une personnalité. De nature curieuse, créative, force de proposition, autonome et tu accordes de l'importance au travail en équipe même à distance. Si tu as le sens du concept et des idées simples mais efficaces, on va bien s'entendre.

Les bonus qui font la diff':

  • Le tourisme et la location courte durée te parlent.
  • Tu as déjà été Concepteur-rédacteur en agence.
  • Canva et Figma ne te font pas peur.
  • Tu connais HubSpot.
  • Tu manies les outils d'IA générative (ChatGPT, Claude, Notion AI…) pour aller plus vite, l'œil toujours critique sur la qualité, le ton et la factualité.

Ce qu'on t'offre en échange

  • Un CDI basé à Laval (Changé), avec 3 jours de télétravail par semaine.
  • Une vraie liberté : ici, chacun a son mot à dire et tes idées comptent.
  • Un environnement jeune, dynamique et en pleine croissance, où tu peux laisser ton empreinte sur la marque.
  • 29 000 à 34 000 € brut/an selon ton profil, tickets restaurant (pris en charge à 60 %), mutuelle (55 %), matériel fourni et accès au club employés.
  • Et parce qu'on ne fait pas que travailler : afterworks, séminaires d'équipe, team buildings et barbecues pour se retrouver pour de vrai.

Le process

  • Un appel de 20 minutes, avec Aurore, responsable recrutement, pour faire connaissance.
  • Un entretien visio avec Gibran, Directeur Marketing.
  • Un test de plume (forcément, on veut te voir à l'œuvre).
  • Un entretien visio avec Coline, assistante de direction, pour valider la vision du poste et l'adéquation avec l'environnement de travail.
  • Un dernier échange avec Théo, notre fondateur.

Et si tu te lançais ?

Tu ne coches pas toutes les cases ? Lance-toi quand même. Une candidature qui te ressemble et un contenu dont tu es fier valent tous les CV parfaits du monde. On a hâte de te lire.

Tu cherches une aventure de marque à écrire (au sens propre) ?
Tu écris mieux que tu ne parles ? ✍️ (et pourtant, tu parles plutôt bien)
Tu transformes une page blanche en histoire qui se dévore ?
Tu sais écrire le post devant lequel on arrête de scroller ?

On cherche LA plume qui va donner de la voix à Guestadom.
Spoiler : c'est peut-être toi.

Guestadom, c'est qui ?

Guestadom, c'est la conciergerie qui simplifie la location de vacances. On commercialise les logements de nos propriétaires sur plus de 20 plateformes (Airbnb, Booking, Abritel…), pendant qu'un réseau de plus de 150 concierges partenaires gère toute l'intendance sur le terrain, partout en France et dans les DROM-TOM.

Notre ambition : devenir LA référence nationale de la location de vacances clé en main. Pour y arriver, il nous manque une voix. La tienne.

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Content manager • Changé, France

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