Défi RH est un cabinet de recrutement et de conseil spécialisé dans l’emploi des travailleurs handicapés diplômés. Créé en novembre 2006 suite à la mise en application de la loi pour l’égalité des droits et des chances du 11 février 2005, Défi RH est implanté dans l’Ouest de la France (Rennes et Bordeaux). Nous accompagnons nos clients sur toute la France dans leur politique d’intégration de travailleurs handicapés sur différents domaines : recrutement, sensibilisation, formation, communication, évaluation individuelle. Nous collaborons avec des grands groupes et des PME dans divers secteurs d’activité tels que la banque et l’assurance, les nouvelles technologies, les télécommunications, l’industrie (pharmacie, luxe, …), l’agroalimentaire, la distribution spécialisée et la grande distribution, l’industrie textile, … Nos clients sont des acteurs reconnus dans leurs domaines d’activité. Défi RH se démarque des cabinets traditionnels par sa spécialisation dans le milieu du handicap. Notre principal objectif est de répondre de façon optimale aux attentes des travailleurs handicapés et de nos clients, avec une logique de Résultats. Partageant les mêmes valeurs humaines, chaque membre de l’équipe Défi RH s’engage à mener à bien ses missions avec déontologie, en tenant compte de l’individu et des attentes de l’entreprise. Nous restons plus que jamais motivés pour faire évoluer les mentalités.
Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des Travailleurs Handicapés recherche, pour un de ses clients spécialisé en vente PAP/ maroquinerie, un(e) :
Assistant Administratif Technique H/F
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vos missions principales sont les suivantes :
-Centraliser, prioriser et assurer le suivi des demandes techniques via les outils de gestion et par téléphone,
-Coordonner les interventions, lancer les demandes de devis et veiller à la bonne réalisation des travaux par les prestataires,
-Gérer le suivi administratif de la maintenance corrective, incluant la pré-validation des factures, les courriers, les e-mails et l'archivage numérique,
-Assurer le suivi des sinistres et des dossiers associés en lien avec le service juridique,
-Préparer les commissions de sécurité, veiller à la réception des procès-verbaux et réaliser un premier traitement des prescriptions selon les directives de la hiérarchie,
-Mettre à jour les données administratives et garantir la fiabilité des informations liées au suivi technique.
Notre cabinet de recrutement est dédié à l’emploi des travailleurs en situation de handicap.
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en gestion administrative, immobilier ou assistanat, et justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans un environnement technique ou en gestion immobilière.
Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), vous savez gérer plusieurs dossiers en parallèle et hiérarchiser les priorités dans un environnement dynamique.
Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles, vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise dans les échanges. Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel, et faites preuve de fiabilité, de polyvalence et d'un réel sens du service.
Ce poste en CDI est à pourvoir à Cesson-Sévigné (35).
Ref4962
Assistant Administratif Technique H/F • Cesson-Sévigné, France
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