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MICHAEL PAGE
Consultant.e en Recrutement- Business Developer (H/F)MICHAEL PAGE • Noisy-le-Grand
Consultant.e en Recrutement- Business Developer (H/F)

Consultant.e en Recrutement- Business Developer (H/F)

MICHAEL PAGE • Noisy-le-Grand
Il y a plus de 30 jours
Type de contrat
  • CDI
Description de poste

Michael Page est un cabinet de recrutement spécialisé depuis plus de 40 ans dans le recrutement en CDI, en intérim, en management de transition, ainsi que du recrutement de dirigeants et des recrutements volumiques, en France et à l'international.

Notre mission : aider les entreprises à trouver les talents qui contribueront à leur succès et accompagner les candidats dans la réalisation de leurs ambitions professionnelles, dans une grande diversité de métiers et de secteurs d'activité

Leader du recrutement spécialisé, Michael Page défend chaque jour un recrutement éthique, exigeant et responsable.

Notre mission : concilier les réalités des client·e·s et les aspirations des candidat·e·s, de manière humaine, transparente et durable. Nous sommes convaincus que le bien-être, la reconnaissance et l'inclusion sont des leviers essentiels de performance.

Nous cultivons un environnement de travail sain, stimulant et bienveillant, où chacun peut se développer, progresser et célébrer les réussites collectives.

Après une période de formation aux techniques commerciales et de recrutement, vous jouerez un rôle clé en créant la rencontre entre les talents et les entreprises. Concrètement, vous :

  • Développez et fidélisez un réseau de clients partenaires, tout en intégrant de nouvelles entreprises. Vous construisez des relations durables grâce à un accompagnement constant et une réelle valeur ajoutée.
  • Collaborez avec vos interlocuteurs afin d'analyser leurs besoins, de définir les profils recherchés et de bâtir les approches les plus pertinentes afin d'attirer les candidat·e·s adéquat·e·s.
  • Rédigez des annonces ciblées, pilotez une stratégie de recherche efficace et identifiez les profils les plus adaptés au marché.
  • Conduisez les entretiens, évaluez les compétences et accompagnez les candidat·e·s tout au long de leur parcours.
  • Présentez les profils, conseillez les entreprises dans leurs décisions et renforcez la relation en vous positionnant comme un partenaire engagé et orienté solutions.
  • Assurez un accompagnement clair et rigoureux, en travaillant dans la durée pour fidéliser votre réseau et inscrire votre développement commercial dans une dynamique pérenne.



Pourquoi nous rejoindre ? Pour que vous puissiez donner le meilleur de vous-même et grandir avec nous, vous trouverez chez Michael Page :

  • Une culture du bien-être (Charte télétravail, EGYM Wellpass, initiatives internes…)
  • Des outils technologiques de pointe : M365 Copilot, Lab IA
  • Une culture forte de la reconnaissance et du travail en équipe
  • Des parcours d'évolution variés, avec ou sans management
  • Des opportunités de développer des compétences clés et transverses
  • Des espaces de travail modernes, collaboratifs et agiles
  • Un environnement inclusif et handi-accueillant où chacun peut contribuer pleinement. (Si vous avez besoin d'un aménagement pour votre entretien, dites-le-nous.)





Pionniers sur les sujets de diversité et d'inclusion, nous nous engageons pour un respect strict de l'égalité des chances dans le traitement des candidatures.

Issu·e d'une formation supérieure, vous souhaitez vivre une expérience enrichissante au sein de nos équipes spécialisées (Finance, ADV, Ingénieurs, Commercial, RH, IT…). Curiosité, créativité, sens du relationnel et fibre commerciale sont des qualités essentielles pour réussir et vous épanouir dans ce rôle.

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