Description du poste
Au sein du Global Procurement Department (GPD), vous intégrez le cœur de la transformation digitale et IA de Veolia (Roadmap 2026-2028). Notre ambition est claire : soutenir la stratégie "GreenUp" en modernisant radicalement nos outils achats, en automatisant nos processus et en infusant une culture "data-driven" et "IA-first". Dans le cadre de la trajectoire critique vers la sortie de SAVE (juin 2028), vous serez un(e) acteur(trice) clé pour maintenir la cadence opérationnelle de nos chantiers de transformation.
Vos missions seront les suivantes :
Mission 1 : PMO Opérationnel & Trajectoire SAVE
- Accompagner le pilotage des streams de la Roadmap (Spend, Contract, Savings, Supplier, etc.)
- Suivre au quotidien les phases de tests (UAT) et le déploiement des projets IA (ex: Classif AI, Spend Classif Helper)
- Garantir la tenue des plannings et l'avancement des livrables critiques pour sécuriser la sortie de SAVE
Mission 2 : Acculturation & Déploiement de l'"Acheteur Augmenté"
- Centraliser et analyser les feedbacks des Business Units (BUs) pour itérer sur nos solutions IA
- Concevoir et déployer les kits d'adoption : guides de prompt, cas d'usage, vidéos de démonstration
- Animer la communauté sur Insideboard (upload documentaire, animation des threads et autres canaux avec les "Champions IA" du Procurement)
Mission 3 : Support & Pilotage de la Performance (Feedback Loop)
- Assurer un support de niveau 1 sur les nouveaux outils (limité à une fenêtre dédiée pour protéger votre temps de concentration)
- Monitorer les KPIs d'utilisation : tableau de bord de suivi, taux d'adoption, performance des modèles IA
- Alerter sur les frictions rencontrées par les utilisateurs pour alimenter le backlog d'amélioration
Nous vous proposons un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à pourvoir mi-septembre 2026 pour 12 mois.
Qualifications
Vous intérgez un Master 2 en Ecole de Commerce.
- Rigueur méthodologique et suivi opérationnel
- Rigueur & Sens de l'organisation
- Relations interpersonnelles
- Curiosité intellectuelle
- Esprit d'innovation
- Autonomie
- Diplomatie, courtoisie
Nous offrons une une rémunération égale ou supérieure aux minimums légaux pour les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation. Candidat libre du choix de son école.
Informations supplémentaires
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.