Directeur/trice Epargne H/F

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Direction générale

Intitulé du poste Directeur/trice Epargne H/F

BforBank est la banque en ligne du Groupe Crédit Agricole. Créée en 2009, elle se distingue par une approche centrée sur l'autonomie de ses clients, tout en offrant un accompagnement quotidien transparent, simple et sécurisé. A travers ce modèle, la banque en ligne entend contribuer durablement au bien‑être financier de ses clients, en leur permettant de mieux maîtriser leurs finances, de prendre des décisions éclairées et de construire un équilibre pérenne entre revenus, dépenses, épargne et investissements.

Responsabilités

Pilotage du P&L épargne de l’entreprise : pilotage des revenus provenant des produits d’épargne, des charges directes associées, de l’optimisation de la structure des revenus dans le cadre du plan stratégique de développement de l’entreprise.

Définition de la stratégie commerciale épargne : clientèle cible, canaux d’acquisition et de développement, structure d’ensemble de l’offre d’épargne, veille et expertise de marché.

Conception de l’offre d’épargne : définition, conception et développement des produits d’épargne proposés par les canaux digitaux et les équipes commerciales de BforBank.

Négociation des partenariats commerciaux épargne : mise en place et supervision des partenariats nécessaires avec les fournisseurs de produits (assurance vie, comptes titres, SCPI, autres produits) tant au sein du groupe Crédit Agricole qu’en externe, pilotage opérationnel de ces partenariats, pilotage du référencement des produits au sein du contrat d’assurance vie de l’entreprise.

Supervision des projets tech relatifs à l’épargne : en s’appuyant sur les managers de l’équipe « produit » de BforBank et les squads épargne, vous définissez les priorités de développement et validez les développements livrés.

Pilotage fonctionnel des équipes de relations client et d’opérations relatives à l’épargne : en lien avec le directeur de la relation client et des opérations, vous supervises les actions de formation, d’animation commerciale et l’organisation des équipes assurant la relation client et le back office des métiers d’épargne de BforBank.

Impulsion des actions marketing relatives à l’épargne : en lien avec les équipes marketing, vous définissez et mettez en œuvre des actions marketing nécessaires à la promotion des produits d’épargne de l’entreprise et à la conquête des profils épargnants.

Compléments

Vous contribuerez à la création d’une direction stratégique pour le repositionnement de BforBank.

Vous bénéficierez d’une réelle liberté entrepreneuriale pour relancer cette activité tout en bénéficiant du savoir‑faire et de la visibilité du groupe Crédit Agricole.

Avantages

25 jours de congés + 15 jours de RTT.

80 % du coût de la mutuelle d’entreprise pris en charge.

Avantages collaborateurs Crédit Agricole : taux et tarifs préférentiels.

Des frais de transports remboursés à 75 %.

Des titres restaurant d’un montant journalier de 11,50 € pris en charge à 50 % par l’entreprise.

Localisation du poste Le poste est basé à La Défense – Paris.

Critères du candidat Revenu minimum au niveau de Bac +5 / M2 et plus. 11 ans d’expérience dans le monde de l’épargne française, de préférence dans un environnement digital et dans le cadre de fonctions de développement commercial.

Qualifications

Bac +5 ou diplôme de niveau équivalent.

Expérience d’au moins 11 ans.

Maîtrise du marché de l’épargne financière française.

Compétences recherchées

Très bonne connaissance du marché de l’épargne financière française.

Dynamisme commercial exceptionnel.

Capacité à travailler dans un collectif et à faire avancer des projets en s’appuyant sur des équipes non hiérarchiquement rattachées.

Réseau relationnel étendu, permettant de nouer des partenariats rapidement.

Familiarité avec les enjeux digitaux et mobiles.

BforBank engage à garantir l'égalité des chances aux candidats car nous sommes convaincus de la richesse apportée par la diversité et l'inclusion dans nos équipes.

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