Technicien d'information de collection patrimoniales (H/F)

À propos de nous

L'Université Claude Bernard Lyon 1 est une université pluridisciplinaire. Elle déploie son activité sur 13 sites. Elle compte près de 46 000 étudiants/étudiantes et emploie 4 900 personnels.

L'Université Lyon 1 propose, depuis plus de 50 ans, une formation d'excellence et une recherche de pointe. En tant qu'employeur responsable, l'Université Lyon 1 s'engage à favoriser la qualité de vie au travail, l'inclusion professionnelle et l'innovation individuelle et collective.

Mission

Observatoire de Lyon

Le LGL-TPE compte 15 enseignants-chercheurs et chercheurs et 1 IR paléontologues, et encadrent entre 5 et 10 doctorants. Ces chercheurs portent de nombreux projets ANR et INSU impliquant de la collecte sur le terrain et des besoins de préparation de fossiles.

- Trois plateformes et plateaux techniques du laboratoire utilisent couramment du matériel fossile nécessitant une préparation et un dégagement préalable à l’analyse : Les collections de Géologie de Lyon et imagerie 3D (1 IR CNRS, 1 TECH UCBL), la plateforme de microscopie (1 TECH UCBL) et la plateforme de géochimie isotopique GENESIS (1 IR CNRS et 1 TECH UCBL).

- Trois laboratoires rénovés et aux normes H&# sont présents dans les bâtiments Géode et Darwin D, et sont consacrés à la préparation de fossiles.

Description du poste :

Le/La technicien-ne d’information de collections patrimoniales contribue à la conservation et à l’ utilisation des collections en effectuant les opérations liées au catalogage, à l’inventaire et à la conservation des spécimens de collection. Pour le contrat concerné, l'activité est axée sur l'inventaire et le classement de graptolites de la Collection Philippe Legrand. Une expertise sur ce groupe fossile est demandée.

Activités principales de l'agent :

• Inventorier et référencer les spécimens de collection

• Classer les spécimens de collection selon un plan de classement préalablement établi

• Conditionner les spécimens pour assurer leur conservation

• Saisir, mettre à jour et sauvegarder les données de catalogage ou d’inventaire

• Assurer la numérisation des spécimens de collection et le stockage des informations produites

• Participer à valoriser la collection par la recherche ou la diffusion des connaissances

Logiciels ou matériels spécifiques utilisés :
Système de gestion de bases de données (FileMaker et PostGreSQL)

Profil

Compétence attendues :

• Connaissance des méthodes et techniques de la gestion des collectionsUtiliser les logiciels spécifiques de catalogage et d’informatisation des données

• Appliquer les techniques de conservation

• Utiliser les sources d’information avec pertinence

• Connaissance des méthodes et techniques de la gestion des collections

• Travailler en interaction avec une équipe de recherches

Connaissances :

• Connaissance de la systématique des graptolites

• Connaissances générales sur les fossiles à traiter, leur identification et leur caractérisation

• Environnement et réseaux professionnels

Savoir être :

• Travail en équipe

• Rigueur dans l'inventaire

• Restituer les résultats de son travail de manière adaptée

• Rendre compte de son intervention dans une problématique de recherche

Poste à pouvoir dès le 01/10/2026

Le poste est ouvert aux contractuels de catégorie B

Rémunération mensuelle brute: 2 243,16 €

En rejoignant l'Université Lyon 1, vous pourrez bénéficier de :

• 48.5 jours de congés annuels, dès la première année universitaire, aménagement possible du temps de travail sur 4.5 jours, 37h30 / semaine, la possibilité d'avoir des jours de télétravail réguliers et/ou ponctuels, sous conditions,

• la participation au remboursement des frais de transport, forfait mobilité durable, aux frais complémentaire santé à hauteur de 15€/mois, ...

• l'accès à des prestations d'action sociale, accès aux services de la crèche et du centre de loisirs situés sur le campus Lyon Tech La Doua

• l'accès aux activités artistiques et sportives de l’université, tarifs préférentiels loisirs,

• possibilités de développement professionnel en interne (concours, mobilité, formation continue et parcours professionnel)

• restauration sur le campus avec une participation financière de l’université