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Soudan: Directeur.rice Pays Adjoint.e – KhartoumActed • Soudan
Soudan: Directeur.rice Pays Adjoint.e – Khartoum

Soudan: Directeur.rice Pays Adjoint.e – Khartoum

Acted • Soudan
Il y a 25 jours
Type de contrat
  • Temporaire
Description de poste

Rôle et responsabilités principales

Le/la Directeur.rice Pays Adjoint soutient le/la Directeur.rice Pays en représentant les intérêts d’Acted dans le pays vis à vis du gouvernement, des bailleurs et autres partenaires clef. Le/la Directeur.rice Pays Adjoint.e participe à l’élaboration du profil du Programme en accord avec la stratégie régionale et globale d’Acted . Le/la Directeur.rice Pays Adjoint.e soutient les équipes pour atteindre l’excellence dans le programme et assure les plus hauts niveaux de redevabilité.

Principales Responsabilités :

1. Positionnement et fundraising

  • Analyse du contexte ;
  • Développement et déploiement de la stratégie ;
  • Networking, positionnement et représentation générale ;
  • Relation avec les bailleurs et élaboration de propositions de projets ;
  • Plaidoyer : (Co-)produire des notes stratégiques, des notes de plaidoyer, communiqués de presse pertinents sur les questions humanitaires et de développement.
  • Communication : Superviser et assurer la production, dans les délais, d’éléments de communication externe en termes de programming, de méthodes et d’enjeux critiques.
  • Promotion des organisations sœurs d’ Acted;

2. Management et Coordination interne

  • Gestion d’équipe ;
  • Coordination interne ;
  • Gestion de crises/conflits ;
  • Mettre en place et former une équipe de crise au sein du pays ;

3. Suivi de la mise en œuvre des projets

  • Mise en œuvre et suivi des projets ;
  • Grant Management ;
  • Contrôle qualité des projets ;
  • Gestion des partenaires ;

4. Management FLATS

  • Gestion Financière ;
  • Gestion Logistique & IT ;
  • Gestion RH et Administration ;
  • Suivi des audits externes ;
  • Gestion Transparence/Conformité ;
  • Gestion sécurité ;
  • Suivi de légalisation et d’enregistrement.

Qualifications et compétences requises

  • Etudes supérieures (Master) ;
  • Capacités rédactionnelles ;
  • Expérience à l’étranger sur des postes de management de 3 ans minimum ;
  • La connaissance de la zone est un atout ;
  • Très fortes capacités organisationnelles ;
  • Expérience en management d’équipes importantes, nationales et internationales ;
  • Expérience en management de projets, particulièrement avec une composante institutionnelle ;
  • Expérience dans le domaine de la participation communautaire, le lien avec les autorités locales ;
  • Compétences en gestion et administration ;
  • Flexibilité, adaptation, résistance au stress ;
  • Patience et esprit de négociation, excellentes capacités de communication écrite et oral.

Termes de référence

Pour plus d'informations sur le poste, .

Conditions

  • Salaire défini par la grille des salaires Acted en fonction du niveau d’études, de l’expertise, du niveau de sécurité et du niveau d’expérience : entre 3500 et 3600€ net mensuel (avant impôts sur le revenu)
  • Indemnité mensuelle de frais de vie 300$
  • Logement en guesthouse et nourriture pris en charge par Acted
  • Sécurité sociale, mutuelle (MSH) et assistance rapatriement (SOS International) pris en charge par Acted
  • Transport vers la mission et billet retour totalement pris en charge tous les 6 mois (vers l’adresse spécifiée sur le contrat de travail)
  • Frais de visa pris en charge par Acted
  • R&R tous les 3 mois (billet d’avion pris en charge jusqu’à 500$ + indemnité supplémentaire de 200$)
  • Une semaine de préparation au départ comprenant 4 jours de formation sécurité en immersion
  • Possibilité d’avoir un appel de 30minutes avec un.e consultant.e en fiscalité
  • Soutien psychologique (rendez-vous avec un.e professionnel.le)
  • Ce poste est classé comme un poste international dans la grille de recrutement d’Acted. L’éligibilité à un contrat international est donc requise.
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Soudan: Directeur.rice Pays Adjoint.e – Khartoum • Soudan

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