Lassistant médical est le premier interlocuteur des patients lors de leur arrivée dans les services de lhôpital. Cest lui qui est en charge de leur admission et leur accueil et leur suivi. Elle est ainsi responsable de leur dossier et incarne lintermédiaire entre le personnel soignant et le patient.
Missions :
- Assurer laccueil physique et téléphonique des patients
- Enregistrer lidentité et les droits des patients
- Gérer la tenue du secrétariat
- Assurer la préparation des boxes
- Prendre en charge la prise de rendez-vous de suivi post-consultation
- Assurer le suivi du planning des médecins
- Numériser les éléments apportés par le patient dans DX Care en les classant (si besoin après tri fait par le médecin) ou dans PACS pour les CD de radio
- Gérer le courrier et les mails du service : trier et traiter en collaboration avec les médecins
- Accompagner les médecins pour optimiser le taux denvoi des CR par le médecin.
Qualifications :
Qualifications
Diplômes et qualifications requises :
- Diplôme de secrétaire médical/assistant médical polyvalent
- Sens de laccueil et des relations humaines
- Sens des responsabilités
- Organisation et bonne gestion des priorités
- Capacité dadaptation et prise dinitiative
- Esprit déquipe et bonne capacités relationnelles
Outils :
- Maitrise du Pack Office
- Maitrise des logiciels bureautiques utiles en milieu hospitalier ( DxCare Dx Planning HM bloc)
- Formation de Secrétaire Médical (référentiel de métiers FEHAP)
Votre sourire sera votre atout principal. Vous aimez le travail en équipe le contact avec la patientèle et souhaitez travailler au sein dune équipe performante et dynamique. Vous êtes ponctuel et patient ce poste est fait pour vous.
Formation aux outils métiers assurée en interne.
Informations supplémentaires :
Nous proposons une rémunération attractive et valorisante comprenant un salaire fixe évolutif en fonction de vos compétences des majorations à 150 % pour les journées et nuits supplémentaires ainsi que des primes sur objectifs selon votre statut. Vous bénéficiez également dune mutuelle avantageuse du remboursement de 75% de vos frais de transport et dun parking réservé aux salariés.
Nous veillons à garantir un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle avec un nombre de congés allant de 7 et 9 semaines selon votre statut une annualisation du temps de travail pour plus de flexibilité un restaurant dentreprise des paniers repas ainsi que laccès à une crèche et à un logement sous conditions.
Nous offrons de réelles perspectives dévolution grâce à un parcours dintégration personnalisé des formations continues via notre campus formation santé et un accompagnement individualisé par tutorat pour favoriser la montée en compétences.
Notre établissement sengage activement dans une démarche environnementale responsable en intégrant des pratiques écoresponsables dans les soins et les services et en soutenant des actions RSE portées par notre Fondation.
Enfin vous profitez des avantages dun CSE dynamique avec des chèques vacances des cadeaux et des séjours à prix réduit tout au long de lannée.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Experience: years
Vacancy: 1