Description du poste
Au sein du pôle Parlement national, l'adjoint(e) à la Cheffe du bureau Parlements est chargé(e) de la mise en œuvre et du bon déroulement de la procédure constitutionnelle de consultation du Parlement national sur les projets d'actes de l’Union européenne, de la présentation du projet d’acte jusqu'à son adoption par le Conseil et le Parlement européen.
Pour assurer la bonne compatibilité entre le processus décisionnel européen et la consultation du Parlement national, un certain nombre de procédures existent, notamment en termes de délais d’examen des textes comme cela est rappelé dans la circulaire du 21 juin 2010 relative à la participation du Parlement national au processus décisionnel européen. En outre, une base de données gérée par le bureau Parlements permet d'assurer un suivi précis des procédures d’examen nationales et européennes.
Pour tout projet d'acte législatif présentant des enjeux d'adaptation du droit national, l'adjoint(e) saisit, en lien avec le bureau du SGAE compétent au fond, le ministère chef de file pour la rédaction d’une fiche d’impact simplifiée (FIS). La FIS résume la problématique et l’impact juridique des projets d'actes européens, permettant ainsi aux parlementaires nationaux d’avoir une vision synthétique des enjeux.
L'examen des textes par le Parlement national peut donner lieu à des résolutions européennes. Pour les textes relevant du COREPER II, l’adjoint(e) est chargé(e) en lien avec les Ministères concernés d’indiquer aux parlementaires nationaux comment leurs positions ont été prises en compte dans la négociation des textes de l’Union européenne, au travers de «fiches de suivi des résolutions européennes».
L’adjoint(e) assure également une veille sur le contrôle de subsidiarité exercé par le Parlement national, conformément à l’article 88-6 de la Constitution. Il/Elle assure aussi un suivi des avis adoptés par les autres parlements nationaux dans le cadre prévu au protocole n° 2 attaché au Traité de Lisbonne.
La consultation du Parlement national suppose par ailleurs une activité de veille parlementaire et d'alerte. L'adjoint(e) prend en charge le suivi des débats des commissions des affaires européennes, commissions permanentes et séances publiques sur les sujets ayant une dimension européenne, il/elle diffuse les comptes-rendus d’examen de textes transmis conformément à l’article 88-4, et les propositions de résolutions définitives. Il/Elle suit également les travaux menés dans les enceintes interparlementaires européennes (COSAC, autres conférences présentées sur la plate-forme d'échange interparlementaire européenne IPEX.eu).
Il/Elle doit également être en capacité, sous la responsabilité de la Cheffe de bureau, d'alerter le cabinet du Premier ministre des prises de position des assemblées.
Conditions d'exercice particulières
Bureau partagé avec une personne;
Forte amplitude horaire possible en particulier les veilles de Conseils de l'Union européenne.
Informations importantes à l’attention des candidats :
Seules les candidatures déposées via l’outil dédié PASSERELLES seront étudiées par les recruteurs. Les candidatures transmises par courriel ne seront pas traitées.
Description du profil recherché
Le/la titulaire du poste devra posséder une bonne connaissance du droit de l’Union européenne, du fonctionnement du Parlement national et de son règlement intérieur ainsi que de l’administration française. Il/elle devra également montrer une bonne connaissance des thèmes principaux traités en commissions des affaires européennes ou une capacité à maîtriser rapidement les domaines couverts.
Compétences attendues sur le poste
Savoirs :
- Droit de l'Union européenne et droit public
- Connaissance de l'administration française, droit parlementaire
- Outils informatiques, bureautiques (EXCEL, WORD)
- Bases de données SAPHIR, MERCURE, IPEX : niveau maîtrise (à acquérir)
Savoir faire :
- Aptitude à l'analyse et à la rédaction
- Trouver les informations pertinentes
- Mettre en œuvre une procédure
Savoir être :
- Autonomie (RIME)
- Réactivité (RIME)
- Esprit d’équipe (RIME)
- Sens des relations humaines (RIME)
- Persévérance (RIME)
Temps Plein
Oui
Autres
Poste ouvrant droit à la NBI
Non
Nombre de points d'indice majoré accordés
0
Compétences candidat
Compétences
- CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
- CONNAISSANCES - Droit/réglementation
- CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique
- SAVOIR-FAIRE - Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif
- SAVOIR-FAIRE - Animer un réseau, une communauté
- SAVOIR-FAIRE - Mettre en œuvre une règle, une norme, une procédure, un protocole
- SAVOIR-FAIRE - Promouvoir une action, une démarche
- SAVOIR-FAIRE - Rechercher des données, des informations
- SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
- SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
- SAVOIR-ÊTRE - Faire preuve de discrétion
- SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
Niveau d'études min. souhaité
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis
Expert
Langues
Anglais (Maîtrise)