Technicien(e) courant faible - 35/22 - H/F

Pourquoi rejoindre Eurofeu ?

Le groupe Eurofeu entretient la flamme depuis plus de 50 ans dans le secteur de la sécurité incendie.

Ce qui nous différencie sur notre marché :

• Nous sommes fabricant français d’extincteurs

• Notre proximité avec un réseau d’agences au plus près de nos clients (Entrepreneurs individuels, TPE/TPI, PME/PMI, Grands Comptes & Collectivités)

• Notre diversité d’intervention à travers la vente, l'installation et la maintenance de nos produits (extincteurs, systèmes intégrés, signalisation, matériel incendie et secours) et services (formation incendie, audit de conformité...)

Nous rejoindre, c’est partager la flamme qui nous anime : protéger l’Homme et son environnement. C’est aussi l’opportunité de participer à notre développement en France et à l’international, en apportant votre savoir-faire et votre personnalité.

Vous souhaitez nous connaître davantage ? Rendez-vous sur notre site internet
Et pour suivre notre actualité, soyons connectés : LinkedIn - Facebook - Instagram - X .

Votre feuille de route :

Rattaché(e) au Chef d'agence de notre site de Rennes, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients sur votre secteur géographique (départements 35 et 22).

Intégré(e) au sein de notre équipe (technico-commercial, assistantes et experts), vous menez les missions suivantes :

- Installer nos produits ou adapter l'installation vendue par l'agence en assurant les travaux légers nécessaires tels que goulottes, câblages et chemin de câble, (électrotechnique, détection automatique, alarme anti-intrusion, DAS, DAD...)

- Assurer, sur les sites des clients, la maintenance préventive et curative des équipements suivant les avis d'intervention

- Gérer vos documents en intervention (bons de travaux, commandes) et votre stock de pièces de rechange

-Remonter les informations clientèle en interne (binôme technicien / commercial) et informer/conseiller votre interlocuteur de nos autres prestations (produits, services, formation)

- Entretenir les outils et l'environnement de travail (véhicule, outillage, PC)

Ce que nous apprécierions chez vous :

Bep/Bac Pro/Bac+2 Technique (électrotechnique, électromécanique, électronique, SEN, EIE, MSMA).

Vous avez une expérience en installation et/ou maintenance d'équipements (centre auto/PL, production, ascenseur, escalier/porte mécanique, nacelle, chariots élévateurs, engins
agricoles, TP) ou de travaux en bâtiment (électricité, plomberie, couverture, hydraulique, maçonnerie, charpente, peinture).

Homme/Femme de terrain, vous souhaitez rejoindre un Groupe familial aux valeurs fortes et fier de son label de produits « Origine France Garantie ».

Nous vous formons (école interne, tournées conjointes) et recherchons une personnalité :

• Rigueur et organisation pour gérer vos tournées en autonomie
• Aisance relationnelle pour vous intéresser à l'activité de votre client
• Curiosité et diplomatie pour sensibiliser votre client sur nos prestations
• Sens de l'équipe pour contribuer à l'esprit « communauté SAV »

Une connaissance d'un outil de gestion (terminal de saisie type smartphone)
et des habilitations électriques seront un plus. Poste en itinérance.

Ce que nous vous proposons :

• Contrat : CDI
  

• Lieu(x) de travail : Départements 35 et 22
  

• Date de prise de poste : Dès que possible
  

• Statut : Employé
  

• Régime horaire : Forfait jour
  

• Package de rémunération : 24 Keuros à 30 Keuros annuels
  

• Autres conditions d'emploi : Mutuelle - véhicule de service, tablette

EUROFEU, c'est également :

• Intégrer une entreprise dynamique qui place l'innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie

• Relever des challenges, faire preuve d'initiative et participer à des animations tout au long de l'année

• Construire sa carrière et développer ses compétences

Parce que vous estimez que vous avez un rôle à jouer dans notre grande aventure, Rejoignez-nous et venez partager la flamme !

Engagé en faveur de l'égalité des chances, EUROFEU étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.