Ingénieur Systèmes R&D – Intégration Industrielle F/H

GoodRecruiter, cabinet de recrutement, recrute pour le compte d’un acteur technologique français en développement un Ingénieur Systèmes R&D H/F, avec une forte orientation intégration de systèmes industriels et communicants.

Vous rejoignez un environnement R&D dans lequel les problématiques se situent à l’interface entre logiciel, équipements physiques, systèmes communicants et échanges de données.

Votre rôle ne consiste pas à intervenir uniquement sur une brique technique isolée. Vous devez être capable de comprendre un système dans sa globalité, d’analyser les interactions entre ses différents composants et de contribuer à leur intégration au sein d’une solution industrielle complète.

Selon les projets, vous serez notamment amené à :

• analyser les besoins fonctionnels et techniques ;
  
• comprendre et auditer des architectures ou solutions existantes ;
  
• intégrer différentes briques logicielles et matérielles au sein d’un même système ;
  
• traiter des problématiques de communication et d’échange de données entre équipements ;
  
• participer au développement et à l’évolution de solutions techniques ;
  
• vérifier la compatibilité et le bon fonctionnement des différentes technologies ;
  
• définir ou réaliser les phases de tests, d’intégration et de validation ;
  
• analyser les dysfonctionnements et contribuer à leur résolution ;
  
• documenter les solutions développées et les architectures mises en œuvre ;
  
• collaborer avec différentes expertises techniques dans un environnement international.
  

Ce poste offre une vraie diversité technique et s’adresse à un ingénieur qui souhaite travailler sur des systèmes concrets, complexes et communicants, avec une forte dimension de compréhension globale et d’intégration.

Profil

Merci de vérifier attentivement votre adéquation avec les critères suivants avant de candidater.

Nous recherchons avant tout un candidat ayant déjà travaillé dans un environnement industriel ou technologique impliquant l’intégration de systèmes complexes.

Votre parcours doit vous avoir confronté concrètement à plusieurs des problématiques suivantes :

• intégration de composants logiciels et matériels ;
  
• systèmes communicants ;
  
• échanges de données entre équipements ou sous-systèmes ;
  
• interfaçage entre logiciel et environnement physique ;
  
• compréhension d’une architecture système globale ;
  
• tests, intégration et validation sur des systèmes réels.
  

Les profils issus notamment de l’informatique industrielle, des systèmes embarqués, de l’IoT/IIoT, de la robotique, de l’intégration système, du contrôle-commande ou d’environnements industriels fortement technologiques peuvent être particulièrement pertinents.

Ce poste ne correspond pas à :

• un ingénieur systèmes et réseaux principalement orienté administration de serveurs, infrastructures, routeurs ou firewalls ;
  
• un développeur web pur ayant exclusivement travaillé sur des applications digitales ;
  
• un profil exclusivement orienté data, simulation ou analyse de données ;
  
• un spécialiste de la cybersécurité sans expérience concrète d’intégration de systèmes industriels.
  

Vous devez disposer d’une véritable culture software et être capable de comprendre ou de manipuler du code. En revanche, aucun langage de programmation précis ne constitue à lui seul un critère éliminatoire. La maîtrise de Python peut notamment constituer un plus.

Une expérience préalable en automatisme ou en ingénierie électrique est appréciée mais n’est pas indispensable si vous disposez d’une solide capacité à comprendre et intégrer des systèmes techniques complexes.

Une formation supérieure de niveau Bac+5 en ingénierie ou équivalent est privilégiée.

Nous recherchons un profil disposant déjà d’une réelle autonomie technique et d’une maturité suffisante pour prendre en charge des problématiques d’intégration complexes. La qualité et la pertinence de l’expérience seront davantage regardées que la simple maîtrise d’une technologie isolée.

Un anglais professionnel courant et une réelle aisance à l’oral sont indispensables.

Informations contractuelles

• CDI – Temps plein
  
• Poste basé à proximité d’Aix-en-Provence
  
• Environnement R&D technologique et international
  
• Possibilité de télétravail ponctuel
  
• Déplacements occasionnels possibles
  
• Rémunération indicative : 50 000 € brut annuel selon expérience
  

La rémunération proposée sera naturellement ajustée en fonction du niveau d’expérience, d’autonomie et d’expertise du candidat. Les profils les plus expérimentés présentant une adéquation particulièrement forte avec les enjeux du poste pourront bénéficier d’un positionnement adapté.

GoodRecruiter accompagnera les candidats retenus tout au long du processus. L’identité de l’entreprise, son environnement technologique ainsi que les projets et enjeux précis du poste seront présentés en détail aux candidats qualifiés lors des premiers échanges.