Directeur Adjoint aux ressources en EHPAD F/H

Localisation : 20ème arrondissement, en plein cur de la porte de Bagnolet Date de début : Dès que possible Type de contrat : Statut Cadre / CDD avec perspective de titularisation Présentation de la Direction : La Direction des Solidarités (DSOL) de la Ville de Paris regroupe l'action sociale, l'autonomie, la prévention, la protection de l'enfance, l'insertion et la lutte contre l'exclusion. Elle inclut le Centre d'Action Sociale de la Ville de Paris (CASVP) et la sous-direction de l'autonomie, qui met en uvre une politique inclusive pour 187 000 Parisiens en situation de handicap et 470 000 seniors. Le Service des EHPAD (SEHPAD) coordonne 15 établissements (10 à Paris, 4 en banlieue, 1 dans l'Aisne) avec un total de 1901 places. Il est structuré en trois pôles : Pôle Soins : Organisation et qualité des soins, incluant médecins et experts en hygiène. Pôle Administratif : Gestion des ressources, projets, budget et ressources humaines. Pôle Qualité : Responsable de l'amélioration continue et de la réglementation. Votre Mission : En tant que directeur adjoint, vous jouez un rôle clé dans la stabilité et la bienveillance au sein de notre institution. Vous garantissez la continuité de la direction en l'absence du directeur, tout en participant activement à la cohérence globale de l'établissement. Intégrez une Équipe Dynamique : Vous ferez partie d'une équipe de deux adjoints aux ressources, sous la direction d'un directeur général, avec des responsabilités variées et enrichissantes : Gestion Budgétaire : Élaboration et suivi des budgets pour assurer l'équilibre financier grâce à des tableaux de bord mensuels. Gestion du Matériel : Coordination avec les équipes pour réaliser l'inventaire des biens des résidents et du matériel de l'établissement. Pilotage des Investissements : Élaboration du plan d'investissement et gestion des commandes d'équipement en lien avec les services du siège. Qualité des Services : Suivi des événements indésirables et mise en uvre des plans d'actions nécessaires. Politique Informatique : Gestion des équipements informatiques en collaboration avec le service technique. Contrôle des Prestations : Supervision des prestations externalisées et participation à la sécurité incendie. Responsabilités Clés en l'Absence du Collègue : Encadrement des équipes administratives et hôtelières pour garantir la continuité des soins. Organisation des admissions pour maintenir un taux d'occupation optimal. Pilotage des ressources humaines et suivi des effectifs, avec une attention particulière à la formation et au développement des compétences. Participation active aux réunions de réseau et parrainage des nouveaux arrivants. Profil recherché : Nous recherchons un profil avec un diplôme type niveau master en management des organisations sanitaires et sociales ou un diplôme d'attaché des administrations hospitalières, ainsi qu'une expérience d'au moins 5 ans dans un établissement médico-social avec des compétences en management, et des qualités de bientraitance, d'empathie et de respect. Les Avantages de Rejoindre Notre Équipe : Un cadre de travail favorable à l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée : 54 jours de congés par an Etablissement proche des transports en commun Métro ligne 3 et tramway T3, Autoroute A3 avec parking gratuit sur place 1 jour de télétravail par semaine, ajusté en fonction de l'activité Des avantages statutaires attractifs : accès à des réductions pour loisirs, restauration collective, et une prise en charge partielle des cotisations de santé en cas de souscription à une mutuelle labélisée Une équipe pluridisciplinaire engagée dans des projets innovants pour l'avenir des EHPAD. Parcours de formation soutenu et opportunités d'évolution professionnelle Particularités du Poste : Astreintes administratives obligatoires. Temps plein du lundi au vendredi. Parcours de formation soutenu et opportunités d'évolution professionnelle. Engagez-vous avec nous pour construire un avenir meilleur pour nos résidents !
Les informations de profil figurent dans le descriptif du poste.
Nicolas Vicens Chargé de coordination et d'appui au Service des EHPAD Sous-direction de l'Autonomie_Direction des Solidarités 5 boulevard Diderot, 75012 Paris nicolas.vicens@paris.fr et Marie Claude FRABEL Adjoint cheffe de service des EHPAD Sous-direction de l'Autonomie_Direction des Solidarités 5 boulevard Diderot, 75012 Paris marie-claude.frabel@paris.fr