Pharmacien Hospitalier - CDI H/F

Secteur Mulhouse Rejoignez un pôle pharmaceutique dynamique et participez aux projets de santé de demain avec DUO Santé Vous êtes Pharmacien Hospitalier et souhaitez exercer dans un environnement stimulant, moderne et collaboratif ? DUO Santé recrute pour l'un de ses partenaires un(e) Pharmacien(ne) Hospitalier(ère) afin d'intégrer un pôle de santé privé à but non lucratif regroupant plusieurs établissements MCO, SMR et médico-sociaux, représentant plus de 600 lits et places sur le territoire sud alsacien. Vous rejoindrez une équipe pharmaceutique structurée, reconnue pour son expertise et son esprit de collaboration, au sein d'un groupe qui investit activement dans l'innovation, la qualité des soins et le développement professionnel de ses collaborateurs. Pourquoi ce poste est une véritable opportunité ? Parce qu'il combine : Polyvalence des missions Travail en équipe pharmaceutique étoffée Participation à des projets innovants Équilibre vie professionnelle / vie personnelle Perspectives d'évolution et de spécialisation Environnement hospitalier moderne et dynamique Vous bénéficierez d'une organisation favorisant l'autonomie, le partage d'expertise et la montée en compétences. Vos missions Au sein d'une équipe composée de pharmaciens, préparateurs en pharmacie hospitalière, agents logistiques et administratifs, vous participez à l'ensemble des missions d'une Pharmacie à Usage Intérieur. Vos principales responsabilités : Activité pharmaceutique - Analyse pharmaceutique des prescriptions. - Dispensation des médicaments et dispositifs médicaux. - Gestion et sécurisation du circuit du médicament. - Approvisionnement et suivi des stocks. - Participation aux démarches qualité et sécurisation des pratiques. Activités transversales - Collaboration avec les équipes médicales et soignantes. - Participation aux projets institutionnels. - Contribution aux groupes de travail pharmaceutiques. - Développement et harmonisation des pratiques au sein du pôle. Missions spécifiques Selon votre expérience, vos centres d'intérêt et les besoins du service, vous pourrez développer des missions complémentaires dans des domaines tels que : - Qualité et gestion des risques. - Pharmacie clinique. - Gestion des dispositifs médicaux. - Informatique pharmaceutique. - Certification et accréditation. - Développement de nouveaux projets. Une équipe à taille humaine au sein d'un grand groupe Vous intégrerez : - 1 Pharmacien Gérant. - 4 Pharmaciens Adjoints. - 10 Préparateurs en Pharmacie Hospitalière. - 7 Agents logistiques. - 5 Agents administratifs. Vous travaillerez également en étroite collaboration avec les autres pharmaciens du territoire, favorisant le partage d'expérience, la mutualisation des compétences et la conduite de projets communs. Un véritable équilibre vie professionnelle / vie personnelle Parce que l'engagement professionnel ne doit pas se faire au détriment de l'équilibre personnel : - CDI à temps plein (35 heures). - Participation à la permanence pharmaceutique. - Astreintes organisées de manière équitable (en moyenne 1 semaine par mois). - Aménagement possible des horaires selon les contraintes du service. - Possibilité de télétravail partiel pour certaines missions administratives. Développement professionnel L'établissement encourage activement la formation et le développement des compétences : - Participation à des congrès. - Formations spécialisées. - DU et DIU. - Accompagnement financier des projets de formation. - Parcours d'intégration structuré. - Tutorat personnalisé. Conditions attractives - CDI à temps plein. - Convention FEHAP CCN 51 améliorée. - Primes de reconnaissance pharmaceutique. - Indemnités spécifiques liées aux astreintes et à la technicité. - Évolution salariale selon expérience et responsabilités. Qualité de vie au travail - Équipe expérimentée et collaborative. - Missions variées et enrichissantes. - Parking gratuit. - Participation aux transports en commun à hauteur de 50 %. - Activités sportives gratuites. - Possibilités d'accueil en crèche sous conditions. - Aides au logement et accompagnement à l'installation. Protection sociale et avantages - Prime décentralisée. - Revalorisation SEGUR. - Mutuelle et prévoyance avantageuses. - Assurance responsabilité civile professionnelle. - Heures supplémentaires payées ou récupérées. - CSE dynamique : chèques vacances, cadeaux, loisirs et nombreux avantages. Congés et équilibre de vie - 5 semaines de congés payés. - Congés événements familiaux. - Congés d'ancienneté. - Jours fériés supplémentaires liés au droit local. - Congé déménagement. - Récupération des jours fériés. Le profil recherché Vous êtes titulaire : - Du DES de Pharmacie Hospitalière, ou - D'une habilitation à exercer en Pharmacie à Usage Intérieur. Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre des Pharmaciens - Section H. Nous recherchons avant tout un professionnel : - Polyvalent et autonome. - Doté d'un excellent sens de la communication. - Capable de travailler en équipe. - Organisé et rigoureux. - À l'aise dans un environnement dynamique. - Force de proposition et orienté amélioration continue. Vous souhaitez vous investir dans un projet collectif ambitieux et contribuer activement à l'évolution de la pharmacie hospitalière. Pourquoi passer par DUO Santé ? Chez DUO Santé, nous accompagnons les professionnels de santé dans leurs projets de carrière avec une approche personnalisée et humaine. Notre équipe vous accompagne à chaque étape : Présentation détaillée du poste et de son environnement Préparation aux entretiens Accompagnement dans votre négociation salariale Suivi personnalisé jusqu'à votre intégration Parce qu'un projet professionnel réussi ne se limite pas à un poste : il doit être cohérent avec vos aspirations, vos valeurs et votre équilibre de vie. DUO Santé - Bien recruter, c'est déjà soigner.