Contexte du recrutement et définition de poste :
Mettre en œuvre la Stratégie Vosges Biodiversité et la politique départementale des Espaces Naturels
Sensibles (ENS)
- Etre ressource en interne et en externe en matière de milieux naturels et de biodiversité, en lien avec
l'adaptation au changement climatique
Activités principales :
- Proposer, piloter, mettre en œuvre, suivre et évaluer la politique en faveur des Espaces Naturels
Sensibles et ses dispositifs
- Piloter et mettre en oeuvre des actions en faveur de la biodiversité de la Stratégie Vosges
Biodiversité
- Assurer une veille technique et réglementaire en matière de biodiversité en lien avec l'adaptation au
changement climatique
- Informer et appuyer techniquement les porteurs de projets (collectivités locales, associations,
privés…)
- Instruire techniquement les dossiers de demande de subvention en matière d’ENS et de biodiversité
- Participer aux démarches et projets en interne visant à préserver la biodiversité ; appui technique et
accompagnement des directions…
- Piloter des études d'intérêt départemental
- Suivre des projets et/ou partenariats en tant que partenaire technique et/ou financier
- Participer aux réseaux départementaux et régionaux sur la biodiversité en lien avec l'adaptation au
changement climatique
- Participer aux actions de promotion des éco-gestes en interne
- Activités spécifiques :
- Représenter techniquement le Conseil départemental dans les instances concernées
- Encadrer des stagiaires
Profil recherché :
BAC + 3 avec expériences à BAC + 5 Environnement, biodiversité, aménagement du territoire, gestion des collectivités locales, conduite de projet
compétences ou expérience sur l'adaptation au changement climatique appréciée
Connaissances du contexte législatif et réglementaire relatif aux milieux naturels
- Connaissances en faune, flore, habitats locaux et milieux naturels
- Connaissances en urbanisme, agriculture et forêt
- Connaissances du milieu des collectivités et des institutions
- Connaissances des marchés publics et des règles budgétaires d'une collectivité
- Analyser les besoins, mobiliser les moyens, élaborer et mettre en œuvre des projets
- Animer des groupes de travail, organiser et animer les réunions et échanges avec les acteurs du territoire
- Savoir mener son travail de façon transversale et partenariale
- Analyser, interpréter, mettre en cohérence et synthétiser les infos disponibles (textes réglementaires, données de terrain etc)
- Mesurer les enjeux en interne et en externe
- Rédiger des rapports, notes, documents d’aide à la décision et rendre compte à la hiérarchie
- Savoir écouter, négocier, arbitrer, rechercher un compromis, gérer les tensions et les situations conflictuelles
- Innover, faire preuve de créativité et de proposition
- Maîtriser les moyens de communication et outils informatique
Capacité d’écoute et de négociation
• Aptitude au travail en équipe
• Sens de l’initiative, autonomie
• Pédagogie et qualités relationnelles
• Rigueur, méthode, sens de l’organisation
• Ouverture d’esprit
• Cohérence et impartialité dans l'application des règles
Postuler uniquement sur le site
Chargé de mission biodiversité H/F • Vosges, FR
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