Chef de Service Territorial Routier NORD

Le Département du Gers recrute un·e chef.fe de Service à temps complet, pour le Service Territorial Routier NORD au sein de la Direction Routes et Mobilités L’agent.e sera placé.e sous l’autorité hiérarchique de la Directrice et du Directeur Adjoint.

Résidence administrative : Vic-Fezensac

Cadre d’emploi : Ingénieur.e territorial.e

Groupe RIFSEEP : A3

Missions :

• Pilotage des activités au sein du Service Territorial Routier et management du personnel du service

- Dirige et anime techniquement et administrativement le service pour la préparation et la mise en œuvre des orientations stratégiques adoptées par le Conseil Départemental en matière de routes et de mobilité ;

• Mise en œuvre, en lien avec les services centraux de la Direction, des orientations des stratégies d’ingénierie, d’aménagement, d’exploitation et de gestion du patrimoine routier (routes et mobilités) de la collectivité.

- Participe à l’élaboration et au contrôle de la programmation annuelle des travaux pour :

- la planification des activités en régie et des activités confiées aux entreprises,

- l’élaboration du budget, sa mise en œuvre et son suivi

- la mise en œuvre opérationnelle des opérations conformément aux règles relevant de la commande publique et de son exécution budgétaire

- Représente le Président du Conseil Départemental sur le territoire du STR : assure les étapes de communication technique des projets routiers auprès des élus départementaux et locaux. Rencontre les citoyens (usagers et riverains du domaine public)

- Accompagne les collectivités territoriales dans les domaines de :

- l’ingénierie de solidarité territoriale en collaborant étroitement à la gestion des dossiers avec les directions et services en charge de l’Ingénierie Territoriale et en assistant les collectivités dans l’élaboration et la mise en œuvre de leur opération sur RD .

- l’urbanisme / accès au réseau routier départemental : gestion des avis sur les documents et autorisations d’urbanisme

• Connaissances approfondies dans les domaines relevant des techniques routières et de la gestion du domaine public ;
• Savoir planifier et superviser la réalisation d’opération ;
• Connaissances en matière de commande publique ;
• Capacités à gérer des situations de crise météorologique ;
• Savoir rapporter, animer et communiquer ;
• Appétence pour le travail en partenariat, représentativité, lien avec les élu.e.s ;
• Capacité à travailler en équipe ;
• Sens de la pédagogie ;
• Sens du discernement et de la discrétion ;

• Etre réactif et disponible.

Avantages :

• Adhésion au CNAS,
• titres restaurants,
• prestations sociales RH,
• participation financière à la mutuelle,
• possibilité de télétravail sous conditions,
• Comité des œuvres sociales,
• choix du cycle de travail en fonction du métier,
• RIFSEEP,
• prise en charge des frais transports en commun et mobilité douce.

Contrainte(s):

- Déplacements sur le territoire du STR (Permis B indispensable)

- Congés et RTT en concertation avec l’adjoint au chef de service

- Astreinte de coordination (3 à 4 semaines par an)

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.

À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Et si votre avenir professionnel s’écrivait dans le Gers ?

Rejoindre le Conseil départemental du Gers, c’est intégrer une équipe de 1 500 agent·es engagé·es au service d’un territoire qui allie ruralité et modernité. Ici, chaque talent trouve sa place. Dans le Gers, la proximité n’est pas un concept, c’est une réalité. Nous cultivons un esprit inclusif et participatif où la transversalité et les échanges humains sont au cœur de notre action. Avec une dynamique tournée vers l’innovation, l’environnement et l’excellence numérique pour toutes et tous le Gers est un territoire d’avenir et notre collectivité s’inscrit dans cette marche en avant.

Venez contribuer à un service public de qualité dans un cadre de vie unique. Rejoignez-nous !

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Date Limite : 04/09/2026

Contact : Monsieur BERT LATRILLE Directeur Adjoint au 05.62.67.42.70

Envoyer lettre de motivation + C.V (+ arrêté de dernière situation administrative pour les fonctionnaires) à : Direction Ressources Humaines – Service Emploi Recrutement - 81 Route de Pessan – BP 20569 – 32022 AUCH Cedex 9