Collaborateur comptable évolutif (H/F)

ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment.
Parce que le bon profil au bon endroit change tout, ŌDAS Conseil expert du recrutement en Expertise Comptable et Paie recrute pour le compte de l'un de ses clients.
Notre client est un cabinet d'expertise comptable indépendant implanté à Lons. Dans le cadre du développement de son activité et de l'arrivée de nouveaux dossiers, il recherche un Collaborateur Comptable Junior H/F afin de renforcer son équipe Expertise.
Le cabinet compte 38 collaborateurs, répartis entre les pôles Expertise Comptable, Audit, Social et Juridique. Vous intégrez une équipe Expertise composée de 12 collaborateurs, encadrée par trois Experts-Comptables associés. L'organisation favorise la proximité, l'accompagnement technique et l'évolution progressive des collaborateurs.
Le cabinet accompagne une clientèle composée de TPE, PME, groupes familiaux, sociétés industrielles, entreprises du numérique, cabinets de professions libérales, commerces, entreprises du BTP, sociétés de conseil et SCI. Les équipes évoluent dans un environnement entièrement digitalisé avec Pennylane.

Description du poste :

Votre mission ?
Dans le cadre d'un développement du portefeuille clients, vous rejoignez le pôle Expertise Comptable afin de prendre progressivement en charge un portefeuille adapté à votre niveau d'expérience.
Accompagné(e) par un collaborateur confirmé et un Chef de Mission, vous intervenez sur les différentes étapes de la production comptable avec un objectif de montée en autonomie jusqu'à la gestion complète de vos dossiers.
Vos principales responsabilités :
• Gestion progressive d'un portefeuille de TPE, PME, SCI, BIC et BNC intervenant dans des secteurs variés (industrie, services, bâtiment, immobilier, professions libérales, commerce...)
• Contrôle de la tenue comptable dématérialisée et vérification de la cohérence des écritures
• Établissement des déclarations de TVA et des déclarations fiscales courantes
• Participation aux travaux de révision comptable et aux contrôles de fin d'exercice
• Préparation des bilans et participation à l'élaboration des liasses fiscales
• Accompagnement des clients sur les demandes courantes et développement d'une relation de proximité
• Montée en compétences progressive grâce à un accompagnement technique quotidien

Profil recherché :

Et vous ?
• Formation supérieure en comptabilité (BTS CG, DCG ou équivalent)
• 6 mois de stage significatif à 2 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable
• Bonne maîtrise des fondamentaux comptables
• Curiosité, rigueur et envie de progresser rapidement
• Sens du service client et excellent relationnel
• Goût du travail en équipe et volonté de construire une carrière en cabinet
Pourquoi rejoindre ce cabinet ?
• Un cabinet indépendant de 38 collaborateurs en pleine croissance.
• Une équipe Expertise expérimentée favorisant la transmission des compétences.
• Une clientèle diversifiée permettant une évolution technique rapide.
• Un environnement de travail digitalisé avec Pennylane.
• Une organisation qui privilégie l'autonomie progressive et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Conditions proposées à prendre en compte :
• 📍 Poste basé à Lons
• 🕐 CDI - Temps plein
• 💰 Rémunération fixe : 28 à 33 K€ selon profil et expérience + primes
• 🏠 Télétravail : 1 jour par semaine
• 🍽 Tickets restaurant - Mutuelle - Prime de bilan - Intéressement
• 👉 ADN : Esprit collaboratif - Modernité des process - Plaisir au travail
Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !
ODAS Conseil, un process de recrutement lisible :
✅ Réception, lecture et analyse de votre candidature
✅ Mise en adéquation théorique avec le cahier des charges technique, humain et opérationnel imposé par notre client
✅ Prise de contact et réalisation d'un entretien pour comprendre votre projet professionnel au sens large et en cohérence avec le poste à pourvoir
✅ Présentation de votre dossier au client
✅ Coaching et accompagnement durant le process de recrutement