Rattaché(e) à la Responsable administration & paie site, vous mettez en oeuvre et exécutez les processus administratifs RH sur votre périmètre en support de l'équipe RH dans le respect de la législation et des délais. Vos missions sont de : - Assurer la gestion administrative du personnel dans le respect des procédures RH et de la règlementation ; - Collecter, contrôler et saisir les informations nécessaires à la gestion administrative et à la préparation de la paie ; - Gérer les entrées et sorties des collaborateurs ; - Assurer l'archivage et la mise à jour des dossiers du personnel ; - Informer, orienter et conseiller les salariés et leurs managers sur les démarches RH, leurs droits et obligations ; - Organiser et animer des sessions de formations à l'utilisation des outils RH ; - Produire les reportings et indicateurs RH, analyser les données et contribuer à l'amélioration des processus ; - Apporter un appui technique sur les processus relatifs d'administration RH. Ce que nous recherchons ? Une personnalité avant tout ! - Diplôme de niveau Bac +2 est souhaité ; - Doté(e) d'une expérience d'au moins 3 ans en administration RH et/ ou en gestion de la paie sont souhaités ; - Maitrise des outils bureautiques ; - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la communication ; - Vous êtes rigoureux, organisé et engagé ; - Vous êtes persévérant, réactif et capable de gérer plusieurs sujets simultanément. Pour nous, le développement de vos compétences est clé pour incarner ensemble l'excellence de notre savoir-faire ! Nous vous proposons ainsi un parcours d'intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins. Et vous, si vous forgiez votre avenir avec Aubert & Duval ? Type de contrat : CDI Prise de poste : septembre 2026 Accord Télétravail (lorsque poste éligible) Mutuelle avec un contrat famille Accompagnement à la mobilité géographique
Chargé Administratif Ressources Humaines H/F • Pamiers, Occitanie, France
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