Business Manager en Services numériques H/F

À propos de nous

Première Entreprise générale du Digital en Europe et 7ème ESN de France, le groupe Econocom est précurseur dans la création de solutions globales, durables et circulaires, permettant d’accompagner la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques.

Riche d’une histoire de plus de 50 ans avec un chiffre d’affaires de 2,9 milliards d’euros, nous sommes l’un des seuls acteurs européens à pouvoir coordonner et réaliser toute la chaîne d’expertises d’un projet digital : depuis la conception et le design jusqu’au déploiement des équipements et leur infogérance, en passant par l’achat ou la location et le reconditionnement.

Vous avez envie de montrer votre savoir-faire et évoluer en intégrant un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l’entrepreneur de votre carrière !

Ce qui va suivre :

1. Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l’un de nos partenaires

2. Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez Sophie en premier rendez-vous

3. Si votre profil la séduit, vous rencontrez ensuite vos futurs managers Sylvain et Pierre

Nous mettons un point d’honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et si ce poste n’est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant !

Votre chargée de recrutement : Sophie LECOUVE

Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Mission

Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d’expertise et d’innovation en prenant part à l’aventure Econocom.

L’activité Services & Solutions en région Auvergne-Rhône-Alpes accompagne ses clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d’activité dans la transformation de leur système d’information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques.

Ce qui vous attend :

Sous le rattachement hiérarchique du Directeur régional, vous rejoignez le top management de la Direction des Services en AURA afin de participer à son développement. Intégré au pôle « Business Management », vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes commerciales, recrutement, RH et gestion au sein d’une agence de 180 collaborateurs.

En charge du pilotage de différents contrats à engagement de résultat et engagement de moyen sur les environnements workplace et infrastructures, vous portez la responsabilité contractuelle, financière, commerciale et opérationnelle auprès de vos différents clients, et gérez ainsi le management de l’ensemble des collaborateurs :

Delivery / Production

• Mettre en place et optimiser les ressources nécessaires au déroulement de la prestation en conformité avec les engagements contractuels

• Suivre les SLA et les plans d’actions associés

• Etablir et communiquer le reporting des prestations

• Suivre la production et la facturation des prestations en relation avec l’assistant de gestion

Finance / Business

• Gérer le P&L des affaires confiées et prévisionnel financier associé

• Mettre en place et piloter le plan de tenue des marges de vos affaires

• Assurer la satisfaction du client : être son interlocuteur privilégié au niveau opérationnel et assurer la gouvernance du contrat

• Participer à l’avant-vente, aux soutenances et aux transitions

• Foisonner et détecter les opportunités autour des prestations embarquées

• Conduire l’innovation sur le compte client en relation avec l’Ingénieur Commercial

Management / RH

• Participer à la qualification lors du processus de recrutement des collaborateurs et assurer l’intégration

• Evaluer et donner du feedback à vos collaborateurs de manière régulière

• Gérer le temps de travail des collaborateurs et les plannings associés

• Veiller à l’évolution des compétences et au développement des collaborateurs

• Réaliser les campagnes d’Entretien Annuel Individuel (EAI) et d’Entretien Professionnel (EP), ainsi que les Revues Salariales

• Décliner les axes stratégiques de l’organisation au sein de vos équipes
  
  

Ce que nous vous proposons :

Contrat : CDI, avec démarrage envisagé fin 2026/début 2027

Localisation : Agence de Villeurbanne (69)

Package rémunération & avantages :

Le salaire : rémunération annuelle brute avec partie variable

Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE, RTT, plan d’épargne, prime de participation, prime de cooptation de 1000 € brut

Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, plateformes d’e-learning

La qualité de vie au travail : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), télétravail avec indemnité selon conditions, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE

Profil

De formation supérieure en école de commerce ou d’ingénieur avec une spécialisation en informatique (bac+5), vous possédez une expérience significative dans le pilotage de contrats à engagement de moyen et/ou de résultat pour des clients grands comptes dans le secteur des services numériques. Vous avez eu ainsi la responsabilité totale des comptes que vous avez gérés, de la gestion financière au pilotage des opérations, incluant le management des collaborateurs.

Idéalement, vous maitrisez les environnements Workplace et Infrastructure sur des enjeux de Run, Build et Innovation, et souhaitez encore gagner en expertise dans le monde du digital.

Vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel et votre volonté à apporter de la satisfaction à vos clients. Vous avez un leadership naturel, une excellente posture de manager et une communication adaptée à chacun de vos interlocuteurs. Vous appréciez être en proximité de vos équipes, ce qui vous permet d’anticiper les situations et de faire preuve d’une grande réactivité.

Enfin, votre niveau d’anglais est avancé et vous permet d’échanger à l’oral comme à l’écrit avec vos clients.