Directeur(trice) des Ressources Humaines H/F
- CDI
Le poste de Directeur(trice) des Ressources Humaines H/F
Membre du Comité Exécutif, le/la Directeur(trice) des Ressources Humaines définit et pilote la stratégie RH en cohérence avec la vision de l'entreprise. Véritable partenaire de la Direction Générale, il/elle contribue activement aux décisions d'organisation et aux projets de transformation.
Proche du terrain, il/elle accompagne les managers et les équipes dans le développement des compétences, la gestion des talents et la conduite du changement. Garant(e) d'un dialogue social constructif, il/elle veille à maintenir un climat de confiance et de collaboration durable.
Il/elle supervise l'ensemble des processus RH (recrutement, formation, gestion du personnel, paie, conformité juridique) et anime une équipe RH. Enfin, il/elle impulse une dynamique d'amélioration continue autour des outils, des pratiques et de la culture managériale, tout en portant les valeurs et la qualité de vie au travail au cur de la stratégie d'entreprise.
Avantages sociaux en complétment du salaire fixe.
Primes sur objectifs.
Poste a Grenoble.
Le profil recherché
Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap
Issu(e) d'une formation supérieure Bac +5 minimum (Ressources Humaines, droit social ou école de commerce), vous
justifiez d'une expérience confirmée de 10 ans dans des fonctions RH, impérativement en environnement
industriel.
Vous avez exercé en tant que DRH ou RRH senior avec une autonomie complète, et avez démontré
votre capacité à accompagner des transformations et à faire évoluer la maturité organisationnelle.
L'entreprise
Notre client est une société industrielle française à taille humaine, filiale d'un groupe international, reconnue pour son expertise. Alliant innovation, exigence technique et forte culture qualité. Il vous offrira un environnement de travail stimulant et de réelles perspectives d'évolution.
Découvrez l’entreprise Michael Page
Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap
Issu(e) d'une formation supérieure Bac +5 minimum (Ressources Humaines, droit social ou école de commerce), vous
justifiez d'une expérience confirmée de 10 ans dans des fonctions RH, impérativement en environnement
industriel.
Vous avez exercé en tant que DRH ou RRH senior avec une autonomie complète, et avez démontré
votre capacité à accompagner des transformations et à faire évoluer la maturité organisationnelle.
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Directeurtrice des Ressources Humaines HF • Grenoble, Isere, France
Responsable Ressources Humaines (H/F)
Responsable Ressources Humaines France - F/H
CHAUFFEUR PL (H/F)
CHAUFFEUR PL (F/H)
Responsable ressources humaines (H/F)
Directeur des Opérations (h/f)
AIDE A DOMICILE (H/F)
AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE (H/F)
CDI - Chargé(e) des Ressources Humaines - GEM Développement - GRENOBLE
GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES CONFIRME H/F
Directeur Régional Auvergne Rhône Alpes (H/F) - €56.000 Par An
TECHNICIEN D’INTERVENTION SOCIALE ET FAMILIALE (H/F)
Auxiliaire de vie sociale - Saint-Béron (73520) (H/F)
Aide à domicile - Novalaise (73470) (H/F)
Gestionnaire ressources humaines et paie (F/H)
Aide-soignant(e) - Saint Genix les Villages (73240) (H/F)
Aide à Domicile
