A propos de l'entreprise :
PRO INTERIM est un des acteurs majeurs de l'intérim dans les Landes (40) depuis plus de 20 ans. Nous recherchons les meilleurs profils pour nos clients, et ce, dans tous les secteurs d'activité (BTP, Transport, Industrie, Tertiaire, etc.). Reconnus pour notre professionnalisme et notre réactivité, nous nous efforçons de toujours proposer un service à la hauteur des attentes de nos clients, et nous assurons un suivi personnalisé et un soutien permanent de nos salariés.
A propos du poste :
Vous aimez le recrutement, le contact humain et les journées qui ne se ressemblent pas ?
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement pour rejoindre notre agence et participer directement à son développement.
Nous sommes un groupe local et indépendant, avec une organisation volontairement agile : des circuits de décision courts, une direction accessible et proche des équipes, et suffisamment de flexibilité pour pouvoir prendre des initiatives et faire avancer les choses rapidement.
Notre objectif est de conserver cette proximité et cet esprit d'équipe tout en donnant à nos collaborateurs les outils et les moyens de travail que l'on attend d'un grand groupe.
Au coeur de l'agence, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos candidats et salariés intérimaires et travaillez en lien direct avec nos clients.
Votre mission : comprendre leurs besoins, trouver les bons profils et créer des relations durables avec les candidats comme avec les entreprises.
Concrètement, vous serez amené(e) à :
- Comprendre et qualifier les besoins de nos clients et définir précisément les postes recherchés ;
- Rechercher activement les candidats et développer votre vivier en utilisant différentes sources de recrutement ;
- Réaliser les entretiens, évaluer les compétences et sélectionner les profils adaptés ;
- Présenter des candidats à nos clients, en réponse à leurs demandes mais également de manière proactive ;
- Suivre les candidats et intérimaires tout au long de leur parcours : intégration, période d'essai, déroulement des missions, formation et évolution professionnelle ;
- Entretenir une relation de proximité avec nos clients et vous assurer de leur satisfaction ;
- Participer aux actions commerciales et au développement de l'agence.
Vous assurez également la partie administrative indispensable au bon fonctionnement d'une agence d'intérim : création et paramétrage des dossiers clients et intérimaires, contrats de travail et de mise à disposition, DPAE, arrêts maladie, accidents du travail, prévoyance et suivi administratif des missions.
Profil recherché :
Chargé(e) de recrutement H/F • Mont-de-Marsan, Landes, France
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