Contrôleur polyvalent des aides sociales - effectivité F/H

La Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS), traite de toutes les questions allant de la protection maternelle et infantile, protection de l'enfance, aide aux personnes âgées et handicapées en passant par l'emploi et la santé. A travers ces différentes missions, elle oeuvre au quotidien pour faire du Département un territoire de la solidarité et de lutte contre les inégalités. Placé sous la hiérarchie de la cheffe de service du service des prestations et de la responsable de pôles, au sein de la Direction de l'Autonomie, vous êtes chargé du contrôle de la mise en oeuvre des aides allouées par le conseil Départemental. Dans le cadre de la politique publique de prévention et de maintien des personnes âgées et adultes en situation de handicap, en appliquant les procédures mais aussi le cadre réglementaire et législatif, vos missions principales sont :

- Contrôle de la mise en oeuvre des heures d'aide humaine qui ont été attribuées dans le cadre de l'Allocation Personnalisée d'Autonomie à Domicile (APAD) et de la Prestation de Compensation du Handicap (PCH) - Contrôle des factures acquittées par les bénéficiaires qui font intervenir à leur domicile des sociétés «dites »agréments simples et/ou des auto entrepreneurs - Elaboration et mise à jour d'un outil permettant le suivi des dépenses du conseil Départemental dans le cadre de la conférence des financeurs - Mise en paiement des factures d'aides techniques, aménagement de logement, surcout de transport, accueil de jour public PA/PH dans le cadre l'APAD et la PCH. Après vérification des pièces justificatives et de l'aide notifiée par le contrôleur des prestations. - Mise en paiement des aides allouées pour la partie restant à la charge du conseil Départemental et/ou du bénéficiaire en lien avec le fond de compensation du handicap - Contribution à la rédaction des procédures qui concernent l'effectivité des aides - Participation au développement du pôle effectivité du service des prestations - Accueil physique et téléphonique des usagers - Soutien apporté aux contrôleurs des prestations pour la notification des droits APA D et PCH - Représentation du Président du conseil Départemental dans les différentes instances

Vous êtes titulaire d'un baccalauréat et d'une première expérience sur un poste similaire ; Un sens de l'écoute, de l'accueil et des qualités d'expression orale et écrite sont attendus sur ce poste ; Vous êtes organisé, discret, rigoureux et avez une appétence pour les chiffres et l'outil informatique ; Vous avez des capacités d'adaptation et le sens du travail en équipe ; - Titres restaurant
- 25 CA et 24 RTT (sur la base de 39h hebdomadaires)
- Participation employeur à la Mutuelle et prévoyance
- Parking gratuit
- Gare à proximité
- Prestations sociales et COS - Offres de formations innovantes
- Ecole des métiers
- Accompagnement aux concours
- Télétravail possible après une période d'intégration
- Le poste est ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement ou mutation et aux contractuels
- Le Département est ouvert à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des travailleurs handicapés.

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Fort de ses 200 métiers, le Département de Seine-et-Marne a pour cœur de mission le service public. Près de 5 000 agents de la collectivité exercent un métier riche de sens et d’expériences, œuvrant chaque jour pour l’avenir de la Seine-et-Marne et le quotidien des Seine-et-Marnais. De l’éducation à la culture, des aides sociales à l’urbanisme, les équipes du Département évoluent dans de nombreux domaines en prise directe avec les réalités du territoire et des Seine-et-Marnais.

Que vous veniez du public ou du privé, le Département de Seine-et-Marne vous recrute pour vos compétences. Car au Département de Seine-et-Marne, nous pensons que la diversité des profils est une force pour la collectivité. Votre motivation et vos qualités seront sans aucun doute un atout pour rejoindre nos équipes.

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