SAGE-FEMME (H/F) Coordination Dep Staffs médico-psycho-sociaux en périnatalité

À propos de nous

Le CHBA est l’établissement de référence sur le territoire de santé n°4 de la Région Bretagne. Il emploie près de 4 500 professionnels, tous domaines confondus. Il fonctionne en direction commune avec les établissements hospitaliers de Vannes-Auray, Ploërmel, Josselin, Belle-Île, et les EHPAD de Malestroit et Quiberon ainsi qu’en Groupement Hospitalier avec deux autres établissements de santé qui sont l’Établissement Public de Santé Mentale de Saint-Avé et le Centre Hospitalier de Nivillac.

Mission

Dans le cadre de la politique des 1000 jours, une MIG reconductible a été créée. Le centre hospitalier Bretagne Atlantique VANNES-AURAY, établissement breton porteur d’une autorisation de maternité de niveau 3 est en charge du recrutement d’une SF animatrice départementale.

MISSIONS PRINCIPALES :

Les missions de la SF de coordination départementale seront essentiellement centrées sur la préparation, la participation aux staffs médico-psycho-sociaux des maternités du Morbihan en présentant les acteurs pertinents et le suivi des familles repérées jusqu’au 2 mois de l’enfant. Ces staffs ont vocation à apporter et à proposer le plus en amont possible de la naissance une prise en charge globale, coordonnée et adaptée à la situation. C’est un outil de concertation pluri professionnelle, ces staffs visent à améliorer la prise en charge des situations médico- psycho-sociales complexes des femmes enceintes.

Ce poste peut être adossé à des missions de SF coordinatrice à temps partiel sur un périmètre à définir en étroite collaboration avec trois collègues SF coordinatrices.

ACTIVITES :

· En tant que SF de coordination départementale, en lien avec les SF référentes ou coordinatrices des établissements du département vous aurez en charge :

· L’organisation des staffs en lien avec l’équipe de maternité

· La mobilisation des professionnels de santé libéraux afin qu’ils saisissent davantage les staffs et y participent

· Le suivi des dossiers soumis aux staffs jusqu’au 2 mois du post partum avec évaluation des dispositifs mis en place

· La participation aux staffs de son département en coopération avec les psychologues des maternités

· La coordination des travaux visant à harmoniser les staffs du département

· L’organisation des temps de reprises des situations complexes avec les acteurs en lien

· La participation à des temps d’échange autour de situations complexes avec les autres animateurs de la région

· Le soutien aux professionnels de la périnatalité pour l’élaboration d’outils de coordination par l’organisation de réunions départementales et mise en lien avec les acteurs du champ du soutien des vulnérabilités périnatales

· La participation au travail régional du recueil de données et d’analyse sur les activités des staffs MPS

· La participation à la veille de mise à jour du répertoire des ressources sur le territoire

Profil

REPARTITION DE L’ACTIVITE sur le département :

Temps coordination staff départemental médico psycho-sociaux : CH Bretagne Atlantique VANNES : 50 %

Adossement possible à 50% sur missions de sage-femme coordinatrice au sein du pôle FME (CHBA)

COMPÉTENCES ET APTITUDES SOUHAITÉES

· Rédiger et mettre en forme des documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétences

· Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques

· Travailler en équipe pluridisciplinaire

· Ethique et déontologie professionnelle

EXIGENCES ET CONTRAINTES

· Déplacements réguliers et définis sur les sites concernés en accord avec les services et en lien avec le réseau de périnatalité

· Frais de déplacements pris en charge par l’employeur

· Rapport d’activité annuel à fournir au réseau pour transmissions aux instances tutélaires (ARS) avec une analyse critique

· Engagement dans un processus de formation continue adaptée à l’activité

La fiche de poste complète peut être demandée par mail à : offre-emploi@ch-bretagne-atlantique.fr

DIPLÔMES, FORMATION ET EXPÉRIENCES PROFESSIONNELLES SOUHAITÉS

Diplôme d’Etat de Sage-Femme

Connaissance du système sanitaire et du milieu hospitalier

Une expérience en coordination de parcours, santé mentale périnatale, protection de l’enfance, addictologie, violences ou santé publique constitue un atout.

CONDITIONS DU POSTE

Poste à pourvoir uniquement par voie contractuelle – A temps partiel 50 %Grade : Sage- femme - Rémunération par voie contractuelle : application des lignes directrices de gestion en vigueur dans l’établissement

Date de prise de poste au 01/10/2026

Le Centre Hospitalier Bretagne Atlantique est engagé dans l’accompagnement des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous sans distinction.

Candidature (CV + lettre de motivation + diplôme) à adresser

Demande de renseignements sur le poste auprès Mme OSTERMANN, Sage-Femme coordonnatrice en Maïeutique, Pôle territorial Femme-Mère-Enfant Vannes-Auray-Ploërmel (tél. 02-97-01-43- -27).

Date limite de dépôt des candidatures : 22/09/2026